ΣΥΝΑΓΕΡΜΟΣ ΣΤΗΝ ΚΕΡΑΤΕΑ - ΕΚΤΑΚΤΟ ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Λαύριο 29/3/2011

ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ

ΔΗΜΟΣ ΛΑΥΡΕΩΤΙΚΗΣ

Ταχ. Δ/νση:  Κουντουριώτη  1

Λαύριο  - 19500

Αντιδήμαρχος Λαυρεωτικής:

Βασίλειος Θηβαίος

Τηλ. Επικοινωνίας: 6977206752

Υπεύθυνη Γραφείου Τύπου:

Σταματίνα Κωστάκου

Τηλ. Επικοινωνίας: 6972442019

ΕΚΤΑΚΤΟ ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ 

ΘΕΜΑ: ΣΥΝΑΓΕΡΜΟΣ ΣΤΗΝ ΚΕΡΑΤΕΑ

Επί τρεις και πλέον ώρες από τις 15.00 σήμερα ισχυρές αστυνομικές και κατασταλτικές δυνάμεις συγκρούονται με κατοίκους στη γέφυρα του Κουβαρά, στο ύψος της Κερατέας. Είμαστε αντιμέτωποι με νέα εισβολή των ΜΑΤ στην πόλη μας! 

Σε εγρήγορση αλλά δυο καίρια σημεία της πόλης της Κερατέας. 

Ο κόμβος του Μπαλτά και το μπλόκο στο ΒΙΟ.ΠΑ. είναι γεμάτα από πολίτες του Δήμου Λαυρεωτικής σε μια ύστατη προσπάθεια να μην μπουν αστυνομικές δυνάμεις και μηχανήματα στην πόλη και το Οβριόκαστρο. 

Στιγμή δεν έχουν σταματήσει να χτυπάνε οι καμπάνες ενώ η σειρήνα από το Δημαρχείο σκίζει τον αέρα της Λαυρεωτικής. 

Οι κάτοικοι γνωρίζουν ότι έχουν δίκιο, το διεκδικούν και θα συνεχίσουν όπως κάνουν εδώ και 110 ημέρες, γιατί στηρίζουν τη νομιμότητα και απαιτούν την εφαρμογή των δικαστικών αποφάσεων που έχουν κηρύξει παράνομο το έργο του ΧΥΤΑ στο Οβριόκαστρο. 

Οι θέσεις του Δήμου Λαυρεωτικής είναι γνωστές και αμετακίνητες… 

Υπάρχουν προτάσεις για τη διαχείριση των απορριμμάτων, με σύγχρονες μεθόδους. Η κυβέρνηση αρνείται το διάλογο. 

Όμως από την αναλγησία, την ξεροκεφαλιά, την έλλειψη διαλόγου και την ακαμψία της Κυβέρνησης περνάμε σε μια επίδειξη πυγμής και επιβολής μέτρων χούντας και κατάλυσης κάθε δημοκρατικού δικαιώματος. Θέλουν να κάμψουν την αγωνιστικότητα και την αντίσταση των κατοίκων της Κερατέας και ευρύτερα της Λαυρεωτικής και στο πρόσωπό τους να χτυπήσουν όποιον αντιστέκεται απέναντι στη βάρβαρη και αντιλαϊκή τους πολιτική. 

Είμαστε έτοιμοι να αναλάβουμε τις ευθύνες μας και συνεχίζουμε να αγωνιζόμαστε με αξιοπρέπεια για τον τόπο μας. 

Αυτή τη στιγμή που για άλλη μια φορά με βία η κυβέρνηση και η αστυνομία χτυπάνε τον τόπο, τους κατοίκους και τη νεολαία μας, καλούμε κάθε θεσμικό παράγοντα, κάθε πολιτική δύναμη της Ελλάδας, όλους τους ενεργούς πολίτες να πάρουν θέση και να σταθούν στο πλευρό της αγωνιζόμενης Κερατέας. Καλούμε σε συμπαράσταση κάθε συμπολίτη μας. 

Στην Κερατέα δε μπαίνει μόνο το ζήτημα της διαχείρισης των απορριμμάτων, τίθεται ένα μεγάλο θέμα Δημοκρατίας. 

Ζητάμε έμπρακτη αλληλεγγύη από παντού!

πηγή: http://forkeratea.blogspot.com/2011/03/blog-post_7899.html#ixzz1ICCSyVZe

Απολύσεις τώρα στον ΣΚΑΙ (αναδημοσίευση από την Διακλαδική Πρωτοβουλία ΜΜΕ)

Μία επιλεκτική απόλυση δημοσιογράφου, αυτή του Άρη Χατζηστεφάνου, πραγματοποιήθηκε πριν από λίγο στο ραδιόφωνο του ΣΚΑΙ. Ο συνάδελφος ήταν από τους ελάχιστους που αρνήθηκαν να υπογράψουν τις περιβόητες περικοπές μισθών στις οποίες είχε προχωρήσει προ καιρού ο όμιλος Αλαφούζου. Ο δημοσιογράφος παρουσίαζε την εκπομπή “Infowar” ενώ είναι και ένας εκ των δύο συντελεστών του ντοκιμαντέρ για την κρίση με τίτλο “Debtocracy”. Η αιτιολογία που προκρίθηκε ήταν οι περικοπές του προγράμματος.

Και η επίθεση δεν σταμάτησε εκεί. Πριν από λίγο απολύθηκαν και διοικητικοί υπάλληλοι καθώς και τεχνικοί από την τηλεόραση του ΣΚΑΙ.

Κάλεσμα της ΟΕΝΓΕ για τις 30/3 και για νέα σύσκεψη την Πέμπτη 31/3

Δημοσιεύουμε κάλεσμα της Ομοσπονδίας Ενώσεων Νοσοκομεικών Γιατρών Ελλάδος προς σωματεία και ομοσπονδίες, που στείλαμε στο ΔΣ του ΣΥΕΤΕ.

Ο.Ε.Ν.Γ.Ε. Ομοσπονδία Ενώσεων Νοσοκομειακών Γιατρών Ελλάδας

O.E.N.G.E. Federation of Hospital Doctors of Greece

Αθήνα 24 Μαρτίου 2011

Α.Π:2241

ΑΠΟΦΑΣΗ ΣΥΣΚΕΨΗΣ ΣΩΜΑΤΕΙΩΝ & ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΩΝ

Την Τετάρτη 23 Μαρτίου πραγματοποιήθηκε σύσκεψη Ομοσπονδιών και Πρωτοβάθμιων σωματείων του δημόσιου και ιδιωτικού τομέα στα γραφεία της Ομοσπονδίας Νοσοκομειακών Γιατρών (ΟΕΝΓΕ). Σκοπός της σύσκεψης ήταν να συζητηθεί η κατάσταση στην οποία περιέρχονται οι εργαζόμενοι και η κοινωνία και να αναζητηθούν τρόποι κοινής δράσης.

Διαπίστωση όλων υπήρξε πως η πολιτική του Μνημονίου πραγματοποιεί μιαν άνευ προηγουμένου επίθεση στα κοινωνικά αγαθά, καταργεί κοινωνικές κατακτήσεις δεκαετιών, εξαθλιώνει τους εργαζόμενους, διαλύει τις κοινωνικές υπηρεσίες και τις μετατρέπει σε απρόσιτες για τον πολίτη επιχειρήσεις. Η σύνοδος της 25^ης Μαρτίου, επικυρώνοντας το Σύμφωνο Ανταγωνιστικότητας, θα επιδεινώσει την κατάσταση και θα αποπειραθεί να μεταφέρει τη δεινή ελληνική πραγματικότητα σε πανευρωπαϊκό επίπεδο.

Εμείς οι εργαζόμενοι του δημόσιου και ιδιωτικού τομέα οφείλουμε πάση θυσία να αποτρέψουμε αυτές τις εξελίξεις. Καλούμε όλες τις Ομοσπονδίες και τα πρωτοβάθμια σωματεία να συνδιαμορφώσουμε τον αγώνα μας. Καλούμε σε συμπόρευση και ανυποχώρητο αγώνα τον κόσμο της εργασιακής επισφάλειας και ανεργίας, τους συνταξιούχους και όλη την ελληνική κοινωνία για τη διασφάλιση των κοινωνικών αγαθών της υγείας, της παιδείας, των συγκοινωνιών, των δημόσιων υποδομών. Τους καλούμε σε αγώνα για την  ανατροπή αυτής της πολιτικής που καταρρακώνει τη ζωή μας και τη ζωή των παιδιών μας.

1

Την ερχόμενη Τετάρτη 30 Μαρτίου που έχουν προκηρύξει απεργία οι νοσοκομειακοί γιατροί, οι εκπαιδευτικοί της Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης και το νοσηλευτικό προσωπικό καλούμε σε παλλαϊκό συλλαλητήριο στις 12.30μμ στα Προπύλαια και συμμετοχή στην πορεία που θα γίνει προς τη Βουλή.

2

Την Πέμπτη 31 Μαρτίου, στις 6μμ, θα πραγματοποιηθεί νέα σύσκεψη και πάλι στα γραφεία της ΟΕΝΓΕ, στην οποία καλούμε να συμμετάσχουν σωματεία και Ομοσπονδίες που δεν μπόρεσαν να συμμετάσχουν στη σημερινή συνάντηση, ώστε να υπάρξει συνέχεια με νέες πρωτοβουλίες και κινητοποιήσεις.

3

Καλούμε την ΑΔΕΔΥ να προκηρύξει 24ωρη απεργία το πρώτο δεκαπενθήμερο του Απριλίου. Σε περίπτωση που δεν το πράξει οι συμμετέχοντες δεσμεύονται να προγραμματίσουν μεγάλο συλλαλητήριο σε ημερομηνία που θα ορίσουν στη νέα τους συνάντηση.

Τέλος οι συμμετέχοντες εκφράζουν τη συμπαράστασή τους στους συμβασιούχους του δήμου Αθήνας που έχουν πραγματοποιήσει κατάληψη στο Δημαρχείο της Αθήνας.

  

Οι εκπρόσωποι

ΟΕΝΓΕ, ΟΛΜΕ, εκπρόσωποι των ΕΛΜΕ, ΔΟΕ, ΠΑΣΟΝΟΠ, ΠΟΥΓΥΙΚΑ, ΕΜΔΥΔΑΣ, ΠΟΓΕΔΥ, ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΒΙΒΛΙΟΥ-ΧΑΡΤΟΥ ΑΤΤΙΚΗΣ, ΣΥΝΤΟΝΙΣΜΟΣ Α΄ΒΑΘΜΙΩΝ ΣΩΜΑΤΕΙΩΝ, ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ «ΕΛΠΙΣ»

Κάλεσμα προς εργατικές συλλογικότητες

ΚΑΛΕΣΜΑ

ΠΡΟΣ ΤΑ ΕΡΓΑΤΙΚΑ ΣΧΗΜΑΤΑ , ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΙΣ ΚΑΙ ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΕΙΣ

Ως Ριζοσπαστική Παρέμβαση Μισθωτών Λογιστών, απευθυνόμαστε στις Παρεμβάσεις Κινήσεις Συσπειρώσεις και τα εργατικά σχήματα, σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα και σας καλούμε σε κοινή παναθηναϊκή συνέλευση όλου αυτού του χώρου, την Πέμπτη 7 Απριλίου και ώρα 18.30, στην αίθουσα της Ένωσης Επαγγελματιών Λογιστών Πρωτευούσης (Κάνιγγος 27, Αθήνα, 5ο όροφος)

Πιστεύουμε ότι είναι κοινός τόπος, πως μια τέτοια διαδικασία, ιδιαίτερα αυτή τη χρονική στιγμή, είναι εξαιρετικά αναγκαία. Αυτή η ανάγκη προκύπτει από τη μια από την πολιτική της κυβέρνησης-Ε.Ε.-κεφαλαίου, τα διαδοχικά μνημόνια, την υπογραφή του «συμφώνου για το ευρώ», την παρουσία της τρόικας ΔΝΤ-ΕΚΤ-Ε.Ε, που σταθερά και μεθοδικά, πάνω στο έδαφος της καπιταλιστικής κρίσης, ξεθεμελιώνει κάθε έννοια εργατικού δικαιώματος, και την απαιτούμενη απάντηση σε όλα αυτά. Προκύπτει επίσης, από την επιδίωξή μας, οι αντιστάσεις και οι αγώνες σε μια σειρά χώρους, που σε πολλές περιπτώσεις οι σύντροφοι και οι συναγωνιστές των σχημάτων δίνουν τις μάχες, να συντονιστούν, να διερευνήσουν τις δυνατότητες κοινής προγραμματικής πάλης, να καθορίσουν το δικό τους σχέδιο δράσης. Για να ανατραπεί αυτή η πολιτική και οι διαχειριστές της. Είναι φανερό επίσης, πως από την τελευταία συζήτηση αυτού του χώρου, τον περασμένο Ιούνιο, πολλά έχουν γίνει, πολλά έχουν αλλάξει, άρα απαιτείται πιστεύουμε η επικαιροποίηση των στόχων και της γραμμής πάλης.

Από τη μεριά μας, και πιστεύουμε πως έτσι θα μπορούσαν να κινηθούν και οι άλλες συλλογικότητες, θα προετοιμάσουμε τη δική μας τοποθέτηση, από τη μια πατώντας στις αναγκαίες απαντήσεις στα ζητήματα του χώρου μας, όσο και με στοιχεία μιας συνολικότερης λογικής για την κοινή πάλη μας.

 

Με συναγωνιστικούς χαιρετισμούς

ΡΙΖΟΣΠΑΣΤΙΚΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΛΟΓΙΣΤΩΝ

24 ΜΑΡΤΙΟΥ 2011

Απόφαση Γενικής Συνέλευσης της Διεύθυνσης Περιουσίας

ΠΡΟΣ:

ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΟΥ ΣΥΕΤΕ

ΚΟΙΝΟΠΟΙΗΣΗ ΣΤΟΥΣ ΕΠΙΚΕΦΑΛΗΣ ΤΩΝ ΠΑΡΑΤΑΞΕΩΝ:

ΔΑΚΕ-ΔΑΣ-ΕΝΙΑΙΑ-ΠΡΟΤΑΣΗ ΠΡΟΟΠΤΙΚΗΣ-ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ

ΑΠΟΦΑΣΗ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ ΤΗΣ ΔΙΕΥΘΥΝΣΗΣ ΠΕΡΙΟΥΣΙΑΣ 

ΑΘΗΝΑ 11/03/2011

      Εμείς οι εργαζόμενοι στη Δ/νση Περιουσίας , βιώνουμε καθημερινά, όπως άλλωστε και όλοι οι εργαζόμενοι της χώρας, τις συνέπειες της οικονομικής κρίσης, που το τελευταίο διάστημα βρίσκεται σε « πλήρη εξέλιξη». Μιας κρίσης, που ενώ δημιούργησαν άλλοι, καλούμαστε εμείς οι εργαζόμενοι να την πληρώσουμε για άλλη μια φορά. Δεχόμαστε μια πρωτοφανή επίθεση στις κατακτήσεις και στα δικαιώματα μας. Μετά την ανατροπή του ασφαλιστικού μας συστήματος και των εργασιακών μας σχέσεων, σειρά έχουν τώρα οι περικοπές των αμοιβών μας, η κατάργηση των Συλλογικών και Κλαδικών Συμβάσεων εργασίας, η εξίσωση των τραπεζοϋπαλλήλων μισθολογικά και εργασιακά με τους υπόλοιπους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα, και ότι άλλο προβλέπει το περίφημο μνημόνιο 4 που συναποφάσισαν κυβέρνηση, Ε.Ε. και Δ.Ν.Τ.

      Ευθυγραμμισμένος πλήρως με τις διατάξεις του παραπάνω μνημονίου ήταν άλλωστε και ο Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου , στην πρόσφατη συνάντηση με εκπροσώπους του Συλλόγου, και ως προς την καταβολή του επιδόματος ισολογισμού, αλλά και σε ότι αφορά την μείωση του λειτουργικού κόστους της τράπεζας κατά 10%,η οποία εκτός των άλλων μέτρων (μείωση δανείων και πώληση περιουσίας) περιλαμβάνει και μείωση του μισθολογικού κόστους. Όλα τα παραπάνω, θυμίζουν έντονα τον σχεδιασμό που υλοποιήθηκε στην Αγροτική Τράπεζα, και είχε σαν αποτέλεσμα την μείωση των αποδοχών των εργαζομένων κατά 10%. 

      Με αφορμή τις παραπάνω εξελίξεις, εμείς , οι εργαζόμενοι στην Δ/νση περιουσίας της Τράπεζας, στην σημερινή Γενική μας συνέλευση, αποφασίσαμε, ότι δεν είμαστε διατεθειμένοι να δεχτούμε κανένα μέτρο που θα αφαιρεί ακόμα περισσότερες κατακτήσεις και εργασιακά δικαιώματα. Θα υπερασπιστούμε τις Κλαδικές και Συλλογικές μας Συμβάσεις, τους μισθούς μας και οτιδήποτε μας εξασφαλίζει μια αξιοπρεπή ζωή για μας και τις οικογένειές μας. 

Θεωρούμε ότι η λογική της ηττοπάθειας και της μοιρολατρίας μόνο αρνητικά αποτελέσματα μπορεί να έχει, και το μόνο σίγουρο είναι ότι οδηγεί σε εξελίξεις που είναι σε βάρος των εργαζομένων.

      Θα πρέπει και οι εργαζόμενοι στην Εθνική Τράπεζα να δώσουμε αγωνιστική απάντηση σ΄όλους αυτούς που πιστεύουν ότι εύκολα θα εκχωρήσουμε ό,τι μας έχει απομείνει από τις κατακτήσεις μας.

      Οι πρακτικές που ακολουθήθηκαν μέχρι τώρα από την πλειοψηφία του Συλλόγου, όχι μόνο αποτέλεσμα δεν έχουν, αλλά αντίθετα σπέρνουν απαισιοδοξία και ηττοπάθεια και καλλιεργούν την εντύπωση ότι τίποτα δεν γίνεται και η μοίρα μας είναι προδιαγεγραμμένη. 

      Για τους λόγους αυτούς, προτείνουμε στην Γενική Συνέλευση να αποφασίσει άμεσα να προγραμματιστούν γενικές συνελεύσεις σε όλους τους χώρους δουλειάς, ή και κατά περιοχή, όπου οι συνάδελφοι θα μπορέσουμε να συζητήσουμε και να προτείνουμε εμείς οι ίδιοι τους τρόπους που θα υπερασπιστούμε τα κεκτημένα μας και το δίκιο μας.
      Με μορφές που θα συσπειρώνουν τους συναδέλφους, θα εξασφαλίζουν την μαζικότητα, θα έχουν συνέχεια και διάρκεια, εντός και εκτός ωραρίου, και με αιτήματα που θα έχουν σαν βάση τις δικιές μας ανάγκες και όχι το κόστος του εργοδότη. 

ΓΙΑΤΙ ΠΙΣΤΕΥΟΥΜΕ ΣΤΗ ΔΥΝΑΜΗ ΜΑΣ. 

ΓΙΑΤΙ ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ ΜΙΑ ΑΞΙΟΠΡΕΠΗ ΖΩΗ.

Ανακοίνωση της Αριστερής Παρέμβασης Συνταξιούχων ΕΤΕ για τον Αποκλεισμό Της από τις Εκλογές

ΑΡΙΣΤΕΡΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ

Συνταξιούχων Εθνικής Τράπεζας

arpasinta@gmail.com, http://aristeriparemvasintaxiouhon.blogspot.com,   τηλ. 6973 848654, 6970 404252

                                                                                                                                               

Η ΕΠΙΘΕΣΗ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ – ΤΡΟΪΚΑΣ - ΤΡΑΠΕΖΙΤΩΝ ΕΝΤΕΙΝΕΤΑΙ

ΤΟ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΟ ΚΑΤΕΣΤΗΜΕΝΟ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΜΑΣ ΔΙΑΛΕΓΕΙ ΑΛΛΟΥΣ ΑΝΤΙΠΑΛΟΥΣ

Καταθέσαμε ψηφοδέλτιο για συμμετοχή στις εκλογές του Συλλόγου Συνταξιούχων, σύμφωνα με τις ημερομηνίες που καθόριζε η εφορευτική επιτροπή. Πλην, όμως πληροφορηθήκαμε ανεπίσημα και όχι γραπτώς ότι η εφορευτική επιτροπή αποφάσισε τον αποκλεισμό μας από τις εκλογές του Συλλόγου. Μετά την ένσταση, που τους καταθέσαμε, μας ενημέρωσαν γραπτά για την απόφαση της Εφορευτικής Επιτροπής. Πρόκειται για διάτρητη απόφαση, πολιτικής σκοπιμότητας, που αντίκειται στην ισοτιμία όλων των μελών του Συλλόγου απέναντι στο δημοκρατικό δικαίωμα του εκλέγειν και εκλέγεσθαι. Η ευθύνη  ανήκει στις παρατάξεις, που έχουν τα μέλη τους στην εφορευτική επιτροπή και ψήφισαν αυτή την απόφαση.  Η σκοπιμότητα καθίσταται φανερή, αφού τα καταστατικά κωλύματα που επικαλούνται είναι σαθρά, ανυπόστατα και η ερμηνεία των άρθρων του καταστατικού,  γίνεται κατά το δοκούν.  Αν είναι σίγουροι ότι προβλέπεται αυτή η αντιδημοκρατική ερμηνεία τότε η πολιτική τους ευθύνη για τον αποκλεισμό μικρών δυνάμεων είναι ακόμα μεγαλύτερη, αφού το καταστατικό το ψήφισαν ομόφωνα οι κυρίαρχες παρατάξεις.

Στο καταστατικό υπάρχει η διατύπωση στο άρθρο 12 ότι «τα ψηφοδέλτια, όταν πρόκειται για εκλογές περιέχουν τα ονόματα των υποψηφίων για Δ.Σ. – ΟΣΤΟΕ- Εξελεγκτική κλπ και περιλαμβάνουν τουλάχιστον τον απαραίτητο αριθμό υποψηφίων που προβλέπεται από το Καταστατικό». Πουθενά όμως δεν προβλέπεται σε άλλο σημείο του Καταστατικού ότι,  ο απαραίτητος αριθμός των υποψηφίων ταυτίζεται με τον αριθμό των εδρών του Δ.Σ.  και της εξελεγκτικής επιτροπής ή τον αριθμό των εκλεγόμενων για την ΟΣΤΟΕ συνέδρων, πράγμα το οποίο εξάλλου δεν εφαρμόστηκε για άλλους συνδυασμούς κατά το παρελθόν. Τα μόνα σημεία που αναφέρουν όρους για τον αριθμό των υποψηφίων είναι στο άρθρο 13, που δεν επιτρέπουν υπερβάσεις στον αριθμό των υποψηφίων. Σε κανένα άλλο σημείο δεν αναφέρεται ότι,  δεν επιτρέπεται μειωμένος αριθμός.  Η διατύπωση λοιπόν του άρθρου 12 μπορεί να ερμηνευτεί ότι,  χρειάζεται να υπάρχει αριθμός υποψηφίων τουλάχιστον για τις 4 κατηγορίες που αναδεικνύουν οι εκλογές και το ψηφοδέλτιο μας περιείχε αριθμό υποψηφίων και για Δ.Σ. Αθήνας και για Δ.Σ. επαρχίας και για εξελεγκτική επιτροπή και για συνέδριο ΟΣΤΟΕ. Η έννοια του πλήρους ψηφοδελτίου, που αναφέρεται στο άρθρο 13, και καθορίζει τον αριθμό 18 υποψηφίων συνολικά για το Δ.Σ. και την εξελεγκτική επιτροπή δεν συναρτάται πουθενά στο καταστατικό με τη συμμετοχή στις εκλογές, παρά μόνο με την οικονομική ενίσχυση. Στο άρθρο 14 αναφέρεται ότι «Δικαίωμα οικονομικής ενίσχυσης έχουν μόνο οι συνδυασμοί που περιλαμβάνουν πλήρες ψηφοδέλτιο» που καθιστά σαφές ότι μπορεί να υπάρχουν και μεμονωμένοι υποψήφιοι ή συνδυασμοί με μη πλήρες ψηφοδέλτιο, αλλά αυτοί δεν δικαιούνται οικονομικής ενίσχυσης.

Η απόφαση της εφορευτικής επιτροπής είναι στο ίδιο μήκος κύματος με το καθεστώς λογοκρισίας και μη ισότιμης προβολής των απόψεων που έχει επιβληθεί από τις παρατάξεις του συνδικαλιστικού κατεστημένου στο σύλλογο συνταξιούχων. Να θυμίσουμε ότι, παλιότερα δημοσίευαν όλες τις ομιλίες που γινόταν σε συνελεύσεις ακόμα και με φωτογραφία του ομιλούντος στο περιοδικό «Μεταξύ μας». Όταν δημιουργήσαμε την κίνηση και αρχίσαμε να μιλάμε στις συνελεύσεις, μας έδιναν το λόγο για 3 λεπτά, όταν ο κόσμος ψήφιζε και ήταν εκτός της αίθουσας, δεν δημοσίευαν τις ομιλίες μας, ακόμα και όταν τις καταθέταμε γραπτές. Τώρα, έχουν αρχίσει, αφού οι άλλες παρατάξεις δεν διαμαρτυρήθηκαν, να εφαρμόζουν αυτό το κόλπο  και πάνω σε όσες δεν έχουν έδρα στο Δ.Σ.. 

Το συνδικαλιστικό κατεστημένο έχει καλά αγκιστρωθεί στις καρέκλες του Δ.Σ. και διαχειρίζεται τα συλλογικά δικαιώματα των συνταξιούχων, αλλά και τη μεγάλη οικονομική περιουσία του Συλλόγου. Είναι φανερό ότι με νύχια και δόντια προσπαθεί να διατηρήσει την εξουσία του και τη δυνατότητα να παρέχει εκ μέρους μας συναίνεση στα μέτρα της τρόικας, της κυβέρνησης και των τραπεζιτών. Δεν μας εκφράζουν όμως. Η εκπροσώπηση μας είναι πλαστή, βασισμένη σε πελατειακές σχέσεις, μικροσυμφέροντα και τέτοιες αντιδημοκρατικές μεθοδεύσεις.

Η πλειοψηφία των σδ. δεν έχει κανένα όφελος από αυτές τις παρατάξεις και τα κομπρεμί τους.

Να πάρουμε την υπόθεση των δικαιωμάτων στα χέρια μας.

Μαύρο στις παρατάξεις του συνδικαλιστικού κατεστημένου και σε όσους νοιάζονται μόνο για να αβγατίζει σε ψήφους το δικό τους μαγαζάκι. 

15/3/2011

ΑΓΩΝΕΣ ΣΤΑ ΧΕΡΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΚΑΙ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ ΓΙΑ ΤΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΜΑΣ

ΚΟΝΤΡΑ ΣΕ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗ, Ε.Ε., Δ.Ν.Τ. ΚΑΙ ΤΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΤΟΥΣ

Ανακοίνωση συνδικάτου για απόλυση στην Ολυμπιακή Αεροπορία

ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΤΑΙΡΕΙΩΝ ΔΙΕΘΝΟΥΣ ΑΕΡΟΛΙΜΕΝΑ ΑΘΗΝΩΝ

[ΣΕΕ-ΔΑΑ]

Αριθ. Εγκρ. 7551/2011

Αριθ. Καταχ. 28426 Ειδ. 6030

e-mail: sindikato.see.daa@gmail.com

sindikato-see-daa.blogspot.com

08.03.2011

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,

Η Ολυμπιακή -η ιδιωτικοποιημένη εταιρεία, διάδοχος της δημόσιας ΟΑ - αποδεικνύεται πρωτοπόρος στην παραβίαση της εργατικής νομοθεσίας. Τα επιχειρηματικά της σχέδια ξεκινούν πρώτα από την στυγνή εκμετάλλευση των εργαζόμενων.

Επέβαλε, από άποψη εργασιακών σχέσεων , τη κυριαρχία της αυθαιρεσίας, την αγνόηση της εργατικής νομοθεσίας, το νόμο του εργοδότη σε όσους αρνούνταν να σκύψουν το κεφάλι, χρησιμοποιώντας το προσωπικό σαν «υλικό μιας χρήσης» προχωρώντας καθημερινά σε μαζικές απολύσεις.

Έφτασε στο σημείο να απολύσει από την Olympic Handling, το ιδρυτικό μέλος του ΣΥΝΔΙΚΑΤΟΥ, συναδ. ΠΑΠΑΔΕΑ AΙΚ. που άσκησε το αναφαίρετο συνταγματικό της δικαίωμα να συνδικαλίζεται και να ενδιαφέρεται για την υπεράσπιση των δικαιωμάτων της και των υπόλοιπων εργαζόμενων. Γιατί σαν ιδρυτικό μέλος πρωτοστατούσε στην συνδικαλιστική οργάνωση των εργαζόμενων, που πίστευε και πιστεύει ότι η περηφάνια και η αξιοπρέπεια είναι αδιαπραγμάτευτες αρχές. Αρχές που δεν είναι ανεκτές από την ιδωτικοποιημένη ΟΑ.

Παρά τις επανειλημμένες καταγγελίες μας προς τις αρμόδιες Υπηρεσίες της Πολιτείας, η εταιρεία εξακολουθεί να δείχνει το αυταρχικό της πρόσωπο, παραβιάζοντας συνεχώς την εργατική νομοθεσία, προβαίνοντας σε μαζικές απολύσεις και δημιουργώντας ένα κλίμα ανασφάλειας και τρομοκρατίας στους εργαζόμενους, θέλοντας να στείλει ένα μήνυμα σε όσους διαλέγουν την συνδικαλιστική τους οργάνωση. Να τους αποτρέψει από αυτό που την φοβίζει περισσότερο από κάθε τι άλλο.

Η Ιδιωτικοποιημένη ΟΑ δεν χρειάσθηκε πολύ καιρό για να επιβεβαιώσει την απαράδεκτη κατάσταση που επικρατεί στον ιδιωτικό τομέα. Τα φιλελεύθερα ιδεολογήματα για την επιχειρηματικότητα και την αγορά, που θα επενδύσουν, θα αναπτύσσουν την οικονομία της χώρας και θα δημιουργήσουν νέες θέσεις εργασίας, δεν άντεξαν στην σκληρή πραγματικότητα.

Το εγχείρημα της ιδιωτικοποίησης, που εμφανίσθηκε σαν η «σωτήρια» λύση για την δημόσια Ολυμπιακή και το σταμάτημα της δήθεν αιμορραγίας του Ελληνικού λαού, κατέρρευσε μέσα σε λίγους μήνες. Η αποτυχία της «μεταπώλησης» της εταιρείας στην Aegean επέτεινε την κατάσταση. Απέδειξε ότι η MIG παρέλαβε μια εταιρεία με παγκόσμιο δίκτυο με την μεγαλύτερη ασφάλεια στην παγκόσμια αγορά, με τις καλύτερες προϋποθέσεις για ανάπτυξη και την συρρίκνωσε σε μια μικρή τοπική εταιρεία. Το κόστος των επιλογών της πρέπει να πληρώσουν τώρα οι εργαζόμενοι.

Η δυσφήμιση του δημόσιου τομέα, σαν σπάταλου, ρουσφετολογικού και αναποτελεσματικού, δεν ήταν τίποτα παραπάνω από το άλλοθι για την παράδοση των φιλέτων της δημόσιας περιουσίας για «ξεκοκάλισμα» από το μεγάλο κεφάλαιο.

Η Ελληνική κυβέρνηση έχει τεράστιες ευθύνες γι΄αυτό που συμβαίνει στην ιδιωτικοποιημένη Ολυμπιακή. Η επιλογή της οδήγησε στη σημερινή κατάσταση. Αυτή έχει και την ευθύνη για την σωτηρία της εταιρείας και την προστασία των εργαζόμενων σ΄αυτή.

Σήμερα, περισσότερο από κάθε άλλη φορά οι εργαζόμενοι πρέπει να οργανώσουν την αντίστασή τους. Να οργανωθούν στο ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ. Με την ενότητα τους θα αντιμετωπίσουν την τρομοκρατία, τους εκβιασμούς και τις απολύσεις. Χωρίς την οργάνωση τους θα είναι έρμαια στις επιλογές της εταιρείας. ‘Ολοι μαζί μπορούμε να δείξουμε την δύναμη μας.

Όχι στη συνδικαλιστική δίωξη
Να προστατευθούν οι εργαζόμενοι
Να σταματήσουν οι απολύσεις


Η ΔΙΟΙΚΟΥΣΑ ΕΠΙΤΡΟΠΗ

Χαιρετισμός του Συλλόγου Εργαζομένων στην Εθνοdata, στην Γενική Συνέλευση του ΣΥΕΤΕ της 12-3-2011

Αγαπητοί συναδέλφισσες και συνάδελφοι,

Εκ μέρους του Δ.Σ. του Συλλόγου Εργαζομένων στην Εθνοdata σας ευχαριστώ πολύ για την ευκαιρία που μας δίνετε να απευθύνουμε χαιρετισμό στην συνέλευσή σας.

Διανύσαμε πολύ δρόμο για να φτάσουμε μέχρι εδώ σήμερα. Η Εθνοdata δραστηριοποιείται στον χώρο εδώ και 30 χρόνια, απασχολεί 350 εργαζόμενους, από τους οποίους οι 300 δουλεύουμε σε διευθύνσεις της Τράπεζας όπως: Κανονιστικής Συμμόρφωσης, Κεντροποιημένων Υπηρεσιών, Συναλλακτικής Τραπεζικής, Εσωτερικού Ελέγχου Επιθεώρησης, Οργάνωσης, Πληροφορικής, ΔΕΛ, ΔΙΔΑΛΤ, κ.α. Αν και βρισκόμαστε σε ένα χώρο όπου η ύπαρξη σωματείου είναι αυτονόητη και η παρέμβασή του για εργασιακά θέματα αυτεπάγγελτη, η έννοια του συνδικαλισμού δεν υπήρχε στο εσωτερικό της εταιρείας.

Ο Σύλλογος στους 12, 13 μήνες της ύπαρξής  του έχει εντάξει πάνω από τους μισούς συναδέλφους στο μητρώο του. Έχουμε επεξεργαστεί και έχουμε καταθέσει προς διαπραγμάτευση σχέδιο Κανονισμού εργασίας. Την αναγκαιότητα και το όφελος ενός Κανονισμού δεν χρειάζεται να την εξηγήσω σε σας, την γνωρίζετε. Εμείς προσπαθήσαμε να μην αποτελούμε την παραφωνία στον χώρο και να φέρουμε μια ισορροπία στην σχέση εργαζόμενου - εργοδότη όσο μπορεί να γίνει αυτό και όσο έχει επιτευχθεί με κανονισμούς εργασίας σαν αυτούς που ισχύουν στον χώρο των Τραπεζών. Η εταιρεία θέλει να παρουσιάζεται σαν εταιρεία μηχανογραφικών υπηρεσιών αλλά ξεχνάει να μας πει ότι απασχολεί όλων των ειδών τις ειδικότητες: ταμίες-tellers, γραμματείς, (εκτός από τους προγραμματιστές και αναλυτές) για λογαριασμό της μητρικής της Τράπεζας.

Η μικρή μας εμπειρία, ειδικά μετά την αποτροπή απόλυσης συναδέλφου τον περασμένο Οκτώβριο μας έδειξε ότι η αλληλεγγύη και την συμπαράσταση των εργαζομένων συναδέλφων μπορείς να έχεις αποτελέσματα που εξαρχής φαντάζουν ανέλπιστα. Χωρίς την παρέμβαση του ΣΥΕΤΕ, την ευαισθητοποίηση και την κινητοποίηση συναδέλφων της Τράπεζας δεν θα είχαμε καταφέρει τίποτα. Οι συνάδελφοι της Εθνοdata έχουμε ήδη πάρει το πρώτο μας μάθημα,  έχουμε συνειδητοποιήσει την δύναμη της ενότητας.

Διαφορετικά συνάδελφοι, το νέο μοντέλο εργαζόμενου πλάθεται δίπλα μας, τόσο δίπλα μας όσο είναι το Contact center της Τράπεζας. Εκεί ο εργαζόμενος μέσα στο οχτάωρο και εκτός από τα προκαθορισμένα και επακριβώς χρονομετρημένα διαλείμματα δεν προλαβαίνει να ανταλλάξει ούτε μια κουβέντα με τον διπλανό του, δεν επιτρέπεται να έχει μαζί του κινητό τηλέφωνο ακόμα και είναι ο γονιός του στο νοσοκομείο και ο συνδικαλισμός θεωρείται ατόπημα -σφάλμα που πρέπει να διορθωθεί.

Όπως φαίνεται έχει ήδη σχεδιαστεί η επίθεση στα δικαιώματα των εργαζομένων στον Τραπεζικό χώρο. Στον αγώνα για να αντιμετωπίσουμε αυτά τα χτυπήματα δεν θέλουμε να είμαστε ο καλοκουρδισμένος απεργιακός μηχανισμός, εμφυτευμένος στο εσωτερικό του συστήματος. Και αυτό μπορεί να γίνει μόνο με ένταξή του Συλλόγου μας στην ΟΤΟΕ.

Συνάδελφοι, τα γεγονότα των τελευταίων ημερών, εντός και εκτός Ελλάδας δείχνουν ότι οι αποφασισμένοι κερδίζουν τις νίκες. Ευχαριστώ πολύ για τον χρόνο σας.

Πρόσκληση σε σύσκεψη

ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΣΕ ΣΥΣΚΕΨΗ ΤΗΣ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗΣ ΤΑΞΙΚΗΣ ΕΝΟΤΗΤΑΣ (Παρεμβαίνει στο ΕΚΑ)


Συνάδελφοι, συναδέλφισσες

Την Παρασκευή 18/3 θα γίνει ανοιχτή σύσκεψη όλων των αντιπροσώπων που στήριξαν την Αγωνιστική Ταξική Ενότητα στο Εργατικό Κέντρο Αθήνας. Για να αποτιμήσουμε τη μέχρι τώρα παρέμβασή μας στις μάχες στους χώρους δουλειάς τους μήνες που πέρασαν. Να συζητήσουμε και να σχεδιάσουμε από κοινού πρωτοβουλίες το επόμενο διάστημα, στα μέτωπα που έχουμε μπροστά μας στον ιδιωτικό τομέα και τις ΔΕΚΟ, για τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας, τις απολύσεις, τις ιδιωτικοποιήσεις.

Γι αυτό σας καλούμε την Παρασκευή στις 6.00 στα γραφεία του σωματείου μισθωτών τεχνικών Πλατεία Καρύτση 10, 4ος όροφος.

Τηλέφωνα επικοινωνίας: 6936760879, 6977842957

ΑντιΛογισμοί Νο 9

Κυκλοφόρησε το 9ο φύλλο της εφημερίδας "ΑντιΛογισμοί" και ξεκίνησε η αποστολή του σε καταστήματα και διευθύνσεις. 

Η εφημερίδα είναι διαθέσιμη και σε ηλεκτρονική μορφή και μπορείτε να την ανακτήσετε κάνοντας click πάνω στον τίτλο.

Επιστολή Σωματείου ΕΘΝΟDATA προς ΔΣ ΣΥΕΤΕ

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΗΝ ΕΘΝΟDATA

Αρ. Απ. Μ.Π.Πειρ. 21/10, Α.Μ. 4683, Ειδ.Αρ. 1395

Ομηρίδου Σκυλίτση 19, Τηλ. 6984-073435, email: somateioethnodata@gmail.com

Αρ. Πρωτ.:

Γέρακας / /2011

Προς: Πρόεδρο ΣΥΕΤΕ
           κ. Γιώργο Γιαννακόπουλο

Κοιν. Δ.Σ. ΣΥΕΤΕ.


Κύριε Πρόεδρε,

Με την παρούσα επιστολή θέλουμε να σας θυμίσουμε το πολύ άσχημο εργασιακό κλίμα  στο Contact Center της οδού Θεσσαλονίκης 125 που  απασχολεί πάνω από 200 άτομα ανάμεσα τους 12  υπάλληλοι της Εθνοdata και να θέσουμε υπόψη σας κάποιες ελάχιστες τεχνικές προτάσεις σχετικά με τη διαμόρφωση χώρου εργασίας σε εγκαταστάσεις της Εθνικής Τράπεζας όπου απασχολούνται.

Ως γνωστόν οι υπάλληλοι αυτοί είναι ενοικιαζόμενοι από διάφορες εταιρείες που κάθονται σε γραφεία φέρετρα, μέσα σε τεράστιες αίθουσες-θαλάμους όπου επιχειρείται να επιβληθεί στρατιωτική πειθαρχία. Οι «οδηγίες» που έχουν επιβάλλει, μας αφορούν όλους ανεξαρτήτως εργασιακής σχέσης. Ξέρουμε ότι άμεση επιδίωξη της διοίκησης είναι σύντομα το μοντέλο αυτό να επεκταθεί σε κάθε εργαζόμενο της ΕΤΕ με το πρόσχημα της κρίσης! Εξάλλου τέτοιου είδους έντυπα και «οδηγίες» είναι μόνο η αρχή στο «πνεύμα» του Μνημονίου και σίγουρα στην ίδια κατεύθυνση με την προσπάθεια τραπεζιτών-ΕΕ-ΔΝΤ για μια νέα τάξη πραγμάτων, όπου όλοι θα είμαστε δούλοι στην ίδια γαλέρα.

Αιτιολογώντας την πρόταση μας θα θέλαμε να σας εκθέσουμε τα ακόλουθα:

Ο χώρος εργασίας όπως διαμορφώθηκε στον 1ο όροφο του κτιρίου περιλαμβάνει γραφεία διαστάσεων 1,40 x 0,80  τα οποία περιβάλλονται και από τις τρεις πλευρές με ξύλινα χωρίσματα ύψους 1,40m με εσωτερική κάλυψη από ύφασμα. Ο κάθε εργαζόμενος περιορίζεται σε ένα πολύ μικρό χώρο και συγχρόνως μειώνεται το οπτικό του πεδίο το οποίο φτάνει σε ακτίνα μόλις 0,5m.

Με δεδομένο ότι η κάθε θέση εργασίας δεν είναι πλήρως αποκομμένη από τις διπλανές - αφού το χώρισμα δεν φτάνει μέχρι την οροφή - ο ήχος τελικά δεν εγκλωβίζεται ούτε απορροφάται πλήρως από τα καλύμματα των χωρισμάτων. Το πρόβλημα του θορύβου από την συνύπαρξη 96 ατόμων στον ίδιο χώρο είναι σημαντικό. Επιπλέον τα εν λόγω χωρίσματα δημιουργούν αίσθημα κλειστοφοβίας και απομόνωσης στους συναδέλφους οι οποίοι διαμαρτύρονται για ιλίγγους και πονοκεφάλους. Θα θέλαμε επίσης να επισημάνουμε ότι η συνεννόηση και άμεση επικοινωνία μεταξύ των εργαζόμενων προσφέρει παρά εμποδίζει την εύρυθμη λειτουργία του συγκεκριμένου τμήματος.

Για την δημιουργία ενός πιο κατάλληλου περιβάλλοντος εργασίας θέλουμε να προτείνουμε, με την σύμφωνη γνώμη του τεχνικού ασφαλείας κ. Φιλήμωνα, τις ακόλουθες τεχνικές προτάσεις:

1.         Τα χωρίσματα να τεθούν μέχρι το ύψος του ενός (1) μέτρου πάνω από την επιφάνεια του δαπέδου, όπως ήταν διαμορφωμένα στον Γέρακα. Εφόσον κριθεί απαραίτητο αυτά να φθάσουν σε μεγαλύτερο ύψος τότε να χρησιμοποιηθεί διαφανές υλικό, γυαλί ή πλαστικό.

2.         Για δε την εξάλειψη του θορύβου προτείνουμε χώρισμα από το δάπεδο μέχρι την οροφή το οποίο θα χωρίζει το τμήμα Help Desk από τα υπόλοιπα τμήματα της αίθουσας.

• ·         Και βέβαια με την ευκαιρία

Καλούμε την διοίκηση να αποσύρει εγγράφως το έντυπο με τίτλο « οδηγίες εργασίας contact center » που αλλοιώνουν ή ακόμα ακυρώνουν τις κατακτήσεις μας.

Σας θυμίζουμε ότι ο ιδιότυπος αυτός «κανονισμός εργασίας» μας πληροφορεί ότι:

• Απαγορεύεται κάθε προσωπική επικοινωνία χωρίς την λήψη ειδικής άδειας!
• Απαγορεύεται η παρουσία οποιουδήποτε προσωπικού αντικειμένου!
• Απαγορεύεται η απομάκρυνση από την καρέκλα αν δεν ενημερώσουμε τον προϊστάμενο.
• Για να πάμε τουαλέτα, είναι μέσα στο κανονικό διάλειμμά μας.
• Υποχρεωνόμαστε να καθόμαστε σε επαγγελματική στάση!
• Χρησιμοποιούνται όροι όπως: τάξη και καθαριότητα, τάξη & ησυχία, ενδυματολογική ευπρέπεια, ειδική άδεια.
• Απαγορεύεται η εσωτερική επικοινωνία και αποκρύπτεται το δικαίωμα του υπαλλήλου να αναφέρεται εγγράφως στους ιεραρχικά ανώτερους του Προϊσταμένου του.
• Το ωράριο καθορίζεται από τους προϊστάμενους, οι όποιοι είναι αρμόδιοι για την τήρηση του άλλα και για την καταστρατήγηση του αν χρειαστεί.

Θέλουμε ο ΣΥΕΤΕ να μας βοηθήσει με την έγγραφη πρόταση του ώστε μαζί να παλέψουμε για ένα εργασιακό περιβάλλον ανθρώπινο, όπου ο αλληλοσεβασμός, η συναδελφική αλληλεγγύη και η ελευθερία έκφρασης θα αποτελούν δύναμη για τους εργαζόμενους εναντία σε κάθε καταπίεση των εργοδοτών.

Συναδελφικά,


Η Πρόεδρος                                                                       Ο Γραμματέας


Γιώτα Λαζαροπούλου                                       Κωνσταντίνος Νικολάου

Επιστολή Αναγνώστη – Απάντηση της Πρότασης Προοπτικής

Μετά την κυκλοφορία του 8^ου φύλλου των «Αντιλογισμών» και σε απάντηση του άρθρου «Έξοδα Περιποίησης …Διευθυντών» που φιλοξενούνταν στο εν λόγω φύλλο, λάβαμε στο mail της Πρότασης Προοπτικής μια επικριτική επιστολή από ανώνυμο συνάδελφο – διευθυντή – αναγνώστη. Θέλοντας να υπενθυμίσουμε στους συναδέλφους ότι είμαστε ανοιχτοί στην κριτική και ότι η αμφίδρομη και άμεση επικοινωνία μαζί τους είναι ζωτικής σημασίας ζήτημα για τη συλλογικότητά μας, και παρά το προκλητικό περιεχόμενο και ύφος της συγκεκριμένης επιστολής, παραθέτουμε παρακάτω αυτούσια - με τα ορθογραφικά της λάθη - την επιστολή που λάβαμε, μαζί με την απάντησή μας και μερικές περεταίρω χρήσιμες επισημάνσεις. Καλούμε δε τους συναδέλφους να στέλνουν τις απόψεις τους και τα σχόλιά τους για όσα γράφουμε (ή και να μας ενημερώνουν για όσα συμβαίνουν στο χώρο εργασίας τους) στο mail της Πρότασης Προοπτικής : protasiprooptikis@gmail.com.

Η Επιστολή :

ΑΠΟ : skoulis pen ( ilovecapitalismete@gmail.com )

ΗΜ/ΝΙΑ : 19/10/2010 5:47:13 μμ

ΘΕΜΑ : ΔΙΕΥΘΥΝΤΕΣ ΕΤΕ, ΕΚΦΡΑΣΤΕΣ ΤΗΣ ΑΝΤΙΛΑΙΚΗΣ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ?????? ΧΑΧΑ............ 

Αγαπητοί Συντροφοι, Συναγωνιστές, Επαναστατες και κυριώς Συνάδελφοι καλησπέρα, 

Σήμερα όπως και κάθε προνομιούχος εκφραστής της Διοίκησης- Δ/ντης 9ης κατηγορίας - , ανοίγοντας την αλληλογραφία του Καταστήματος, μου έπεσε στα χέρια μου ένα από τα φυλλάδια-προκηρύξεις. Τονίζω την λεξη προκήρυξη, γιατί πολύ απλά στοχοποιεί ανωνύμως - βέβαια δε σας κατηγορώ, γιατί έτσι πράττει κάθε σέκτα που σέβεται τον εαυτό της, λέμε τώρα.......Γεμάτος έκπληξη ανέγνωσα το άρθρο ¨ ΕΞΟΔΑ ΠΕΡΙΠΟΙΗΣΗΣ.....ΔΙΕΥΘΥΝΤΩΝ¨, επίσης κάποιου ανώνυνυμου συναγωνιστή, συντρόφου, συναδέλφου. Πραγματικά ενθουσιάστηκα και δε σας κρύβω ότι ζήλεψα κιόλας. Ζήλεψα, γιατί καταρχήν  φαντάστηκα το χώρο που γράφτηκε το συγκεκριμένο άρθρο από τον ανώνυμο συνάδελφο. Κάπου εκεί χαμένος στη λήθη των ορόφων της Αιόλου 86, ανάμεσα σε αθλητικές εημερίδες και περιοδικα gossip, να στοχοποιεί, φυσικά, μονο συναδελφους ανυπομονώντας το ρολόι να δείξει 13:30 για να πάει για καμιά διαμαρτυρία-κατάληψη σε κανα εξαρχιωτικο καφενέ.Αγαπητέ συνάδελφε κτλ, θα θελα ακριβώς να εξηγήσω σε σένα και τους υπόλοιπους ανειδίκευτους εκπροσώπους της οργάνωσης που εκπροσωπείτε  ποια ακριβώς ειναι η απόστολη των Διευθυντών της ΕΤΕ αλλά πιστεύω δε θα καταλάβετε, μιας και στο Δίκτυο δεν έχετε περάσει ούτε απ' έξω. Πάντως σας διαβεβαιώ ότι όσο υπάρχουμε θα εξακολουθήσετε άφοβα να ρουφάτε το φραπεδάκι σας χαβαλεδιάζοντας, χωμένοι στα ανήλιαγα γραφειάκια στην Αιόλου και πέριξ.Όσο για την ανωνυμία μου ακολουθώ τους συνομωτικούς σας κανόνες, που έχετε αναγάγει σε τέχνη. 

Με συναδελφική εκτίμηση 

Υ.Γ. Σας δίνω και μια συμβουλή for free, ΔΟΥΛΕΙΑ!!!!!!!!!! Δουλέψτε και λίγο θα σκουριάσετε................

Η Απάντηση : 

Η επιστολή σας υποδεικνύει άγνοια, προκατάληψη, φανατισμό και κακεντρέχεια: μας προσεγγίζετε, στην επιστολή σας, με μια ολότελα αυθαίρετη και άκρως προσβλητική περιγραφή για την οποία επιστρατεύετε έναν πρωτότυπο, ομολογουμένως, συνδυασμό από παρωχημένα και χοντροκομμένα στερεότυπα. Παράλληλα επιδεικνύετε αδικαιολόγητη, κατά τη γνώμη μας, προχειρότητα. Δείχνετε να έχετε διαβάσει το άρθρο "στο πόδι" και να μην έχετε καν μπει στον κόπο να ξεφυλλίσετε ολόκληρη την εφημερίδα που το φιλοξένησε ή έστω να επισκεφθείτε την ιστοσελίδα μας. Ως εκ τούτου δεν μπορούμε να απαντήσουμε στην επιστολή σας επί της ουσίας. 

Αντ΄ αυτού:  

1) Σας προτρέπουμε να ξαναδιαβάσετε προσεχτικά το άρθρο. Είναι φανερό ότι δεν το καταλάβατε, ή ότι δεν θέλατε να το καταλάβετε. (Εξίσου φανερό είναι ότι προσπαθείτε, στην επιστολή σας, να απολογηθείτε για κάτι, για το οποίο αισθάνεστε ή φοβάστε ότι σας κατηγορούν, αλλά σε αυτό δεν μπορούμε, δυστυχώς, να σας βοηθήσουμε. 

2) Σας προτρέπουμε επίσης να ρίξετε μια ματιά σε ολόκληρη την εφημερίδα μας, να περιηγηθείτε στο ιστολόγιό μας και να μπείτε στον κόπο να ξεφυλλίσετε όλα τα ψηφοδέλτια που θα κρατάτε στα χέρια σας, την επόμενη φορά που θα σταθείτε μπροστά στην κάλπη του συλλόγου. Εκεί θα διαπιστώσετε με λύπη ή/και με έκπληξη ότι μόνο ανώνυμοι δεν είμαστε.

Τους υπόλοιπους χαρακτηρισμούς και τις φαντασιώσεις σας, σας τα επιστρέφουμε ασχολίαστα.  

Κύριε Διευθυντά,Καληνύχτα και Καλή Τύχη! 

ΠΡΟΤΑΣΗ ΠΡΟΟΠΤΙΚΗΣ

Μερικές χρήσιμες επισημάνσεις με αφορμή την επιστολή του κύριου Διευθυντή :

Τα άρθρα που δημοσιεύουμε στην εφημερίδα ή το ιστολόγιο και οι ανακοινώσεις που διακινούμε και φέρουν την υπογραφή του σχήματος (έναντι των αντίστοιχων με την προσωπική υπογραφή του συγγραφέα) συγκεντρώνουν τη συμφωνία και την αποδοχή όλων όσων, με τον έναν ή τον άλλο τρόπο, συμμετέχουν στις διαδικασίες της Πρότασης Προοπτικής. Αποτελούν δε, πάντα, προϊόν ομαδικής επεξεργασίας και δουλειάς. Κάθε κείμενο με την υπογραφή της Πρότασης Προοπτικής είναι το αποτέλεσμα της πολύχρονης και συνεχιζόμενης προσπάθειας μιας ομάδας συναδέλφων να δράσουν συλλογικά, κατοχυρώνοντας μέσα από συχνά επίπονες και χρονοβόρες αμεσοδημοκρατικές διαδικασίες ένα επίπεδο συμφωνίας σε επίπεδο τόσο θεωρίας όσο και  πράξης. 

Από καιρό εις καιρό, αντίστοιχα, μπορεί να δημοσιεύουμε ή αναδημοσιεύουμε κείμενα (άρθρα, επιστολές, ανακοινώσεις), με τα οποία μπορεί να συμφωνούμε μερικώς ή και να μη συμφωνούμε καθόλου (είτε ως άτομα είτε ως συλλογικότητα), κρίνουμε όμως σκόπιμη τη δημοσιοποίησή τους. Τα κείμενα αυτά φέρουν την υπογραφή του συγγραφέα ή την πηγή της αναδημοσίευσης.