Ανακοίνωση - κάλεσμα για την Πρωτομαγιά της ΑΤΕ ΕΚΑ, 10.30 Χαυτεία

Αγωνιστική Ταξική Ενότητα στο ΕΚΑ

1^η του Μάη. Απεργία!

Όλοι και όλες στα Χαυτεία την Παρασκευή 1^η του Μάη 2020 στις 10:30 π.μ. και πορεία στην Βουλή.

Πρωτομαγιά. Ημέρα αγώνα, διεκδίκησης, μαζικής διαδήλωσης, δημόσιας διακήρυξης της εργατικής τάξης, για τα δικαιώματα της, για τις απαντήσεις που αυτή –η τάξη της συλλογικής δημιουργικής εργασίας- δίνει στην καταπίεση, την εκμετάλλευση και τις καταστροφές που παράγει ο καπιταλισμός.

Φέτος οι εργαζόμενες και οι εργαζόμενοι σε όλον τον κόσμο, θα απεργήσουν και θα διαδηλώσουν την Πρωτομαγιά αντιμετωπίζοντας μια ιστορική πρόκληση. Θα αντιμετωπίσουν για πρώτη φορά μια διπλή κρίση του συστήματος.

Μια κρίση υγειονομική. Την πανδημία του κορονοϊού. Κρίση που έχει τις ρίζες της στην ανεξέλεγκτη και άναρχη καπιταλιστική ανάπτυξη, που καταστρέφει το περιβάλλον, διαλύει τα οικοσυστήματα και φέρνει σε άμεση επαφή τους ανθρωπίνους πληθυσμούς με την άγρια ζωή, δημιουργώντας ιδανικές συνθήκες για νέες ασθένειες.

Και μια κρίση οικονομική. Που είχε ήδη αρχίσει να κάνει αισθητή την παρουσία της από το τέλος του 2019, καθώς το σύστημα παγκόσμια κάνει μια νέα βουτιά στην βαθιά ύφεση που το ταλανίζει από το 2007. Μια βουτιά που επιταχύνεται και παίρνει διαστάσεις εφιαλτικές μέσα από την αλληλοτροφοδότηση της με την πανδημία.

Σε ολόκληρο τον κόσμο οι άρχουσες τάξεις και οι κυβερνήσεις τους φορτώνουν όλο το κόστος των μέτρων για την αντιμετώπιση της διπλής κρίσης στην εργατική τάξη. Οι εκατόμβες των νεκρών, αποτέλεσμα των νεοφιλελεύθερων επιθέσεων ενάντια στο δημόσιο σύστημα υγείας, των ιδιωτικοποιήσεων, της υποχρηματοδότησης και της υποστελέχωσης του, συνδυάζονται με τις επιθέσεις στους μισθούς στις εργασιακές σχέσεις και στα δημοκρατικά δικαιώματα του εργαζόμενου λαού.

Αλλά και σε ολόκληρο τον κόσμο. Οι εργαζόμενοι και οι εργαζόμενες αντιστέκονται. Με τις κινητοποιήσεις στην Αγγλία για την διατήρηση του ύψους των αμοιβών, στην Γαλλία και στην Ιταλία για να σταματήσει η λειτουργία της μη αναγκαίας παραγωγής, για μέτρα υγιεινής και ασφάλειας και για να ξανανοίξει η παραγωγή με όλες τις απαραίτητες υγειονομικές εγγυήσεις. Και σε ολόκληρο τον κόσμο, το κέντρο των αγώνων είναι η διεκδίκηση ενός ισχυρού δημόσιου συστήματος υγείας δωρεάν για όλο τον λαό, που είναι και η μόνη πραγματική σωτηρία για την εργατική τάξη.

Ενώνουμε την φωνή μας και τους αγώνες μας με την παγκόσμια εργατική τάξη σε αυτήν την κρίσιμη και ιστορική για την ανθρωπότητα στιγμή, σε αυτήν την ιδιαίτερα σημαντική Πρωτομαγιά. Καταθέτουμε φόρο τιμής στους νεκρούς του Σικάγο το 1886, της πρωτομαγιάς της Θεσσαλονίκης το 1936, σε όλες και όλους τις αγωνίστριες και τους αγωνιστές των λαϊκών αγώνων του χτες και του σήμερα.

Και στην Ελλάδα, κυβέρνηση και καπιταλιστές, μετατρέποντας την υγειονομική κρίση σε ευκαιρία, παίρνουν μέτρα εξόντωσης για τον εργαζόμενο λαό. Περικοπές μισθών, εκ περιτροπής εργασία, αναστολή συμβάσεων, απολύσεις, αποδιοργάνωση κάθε ελεγκτικού μηχανισμού για να μπορεί ανενόχλητη η εργοδοσία να φορτώνει το κόστος της διπλής κρίσης στην πλάτη των εργαζομένων.

Αντί για ενίσχυση του δημόσιου συστήματος υγείας, η κυβέρνηση δίνει τεράστια ποσά στους ιδιώτες κλινικάρχες φροντίζοντας να μετατρέψει την υγειονομική κρίση σε ευκαιρία πλουτισμού και για τα κοράκια της ιδιωτικής υγείας.

Και ταυτόχρονα παίρνει μέτρα ενάντια στα δημοκρατικά δικαιώματα των εργαζομένων επαναφέροντας την νομοθεσία για επιστράτευση των απεργών και προσπαθώντας να περιορίσει την συνδικαλιστική δράση εντάσσοντας την στα πλαίσια της απαγόρευσης της κυκλοφορίας. Αυτό ειδικά είναι ένα μέτρο που δεν πάρθηκε με υγειονομικά κριτήρια, καθώς δεκάδες χιλιάδες εργαζόμενοι εξακολουθούν όλον αυτόν τον καιρό να πηγαίνουν στις δουλειές τους, μέσα σε δύσκολες και επικίνδυνες συνθήκες, χωρίς ουσιαστικά μέτρα και μέσα προστασίας της υγείας τους, χωρίς ελέγχους.

Απέναντι σε αυτήν την επίθεση, οι εργατικοί αγώνες κατάφεραν να μην μπουν σε καραντίνα. Από τις πρώτες μικρές αντιστάσεις, όπως η πρωτοβουλία της ΑΤΕ-ΕΚΑ για συγκέντρωση συμπαράστασης στο αεροδρόμιο ενάντια στις απολύσεις, την κινητοποίηση διαμαρτυρίας των σωματείων στο Υπ. Εργασίας, την απεργία διαρκείας των εργαζομένων στην υπηρεσία ασύλου, μέχρι την δράση των εργαζομένων στον επισιτισμό τουρισμό την περασμένη Τρίτη, και πάνω απ’ όλα τις κινητοποιήσεις των γιατρών και των υγειονομικών, οι εργαζόμενες/νοι έδωσαν την δική τους απάντηση: Κάτω τα χέρια από τα δικαιώματα μας, ενίσχυση προσλήψεις στην δημόσια υγεία, επίταξη των ιδιωτικών νοσοκομείων.

Τώρα κυβέρνηση και οι αγορές ετοιμάζουν την «επιστροφή στην κανονικότητα». Η ήδη επερχόμενη κρίση επιτάσσει την όσο πιο άμεση «επανεκκίνηση της οικονομίας».

Σε επίπεδο προστασίας της δημόσιας υγείας όμως δεν έχει προετοιμαστεί καμιά ανάλογη μετάβαση. Το γονατισμένο ΕΣΥ εξακολουθεί να αντέχει αποκλειστικά χάρη στον καθημερινό αγώνα των εργαζομένων του αφού η ενίσχυσή του και οι προσλήψεις μόνιμου προσωπικού έμειναν στα λόγια. Μαζικοί έλεγχοι στον πληθυσμό δεν έγιναν και ούτε πρόκειται να γίνουν. Τα μέσα ατομικής προστασίας ως εμπορεύματα εξακολουθούν να γίνονται αντικείμενο της πιο αισχρής κερδοσκοπίας. Η υγεία μας και η υγεία των δικών μας παίζεται κορώνα γράμματα, όμως προέχει η επαναλειτουργία της καπιταλιστικής μηχανής.

Για το κεφάλαιο ως γνωστόν κάθε κρίση είναι ευκαιρία και βέβαια ούτε η τωρινή εξαιρείται. Οι απώλειές του κατά την περίοδο της καραντίνας θα καλυφθούν ολικά ή μερικά μέσα από κρατικές επιδοτήσεις, εγγυήσεις ή απευθείας οικονομική ενίσχυση. Όμως αυτό φυσικά δεν του αρκεί, το ζητούμενο είναι να βγει και κερδισμένο.

Οι εργαζόμενοι από την άλλη καλούμαστε να αποδεχτούμε αγόγγυστα το μέλλον που μας ετοιμάζουν. Το νέο εργασιακό περιβάλλον που διαμορφώνεται μας θέλει πλέον δούλους- απλά εξαρτήματα της παραγωγής που θα μπορούν κατά το δοκούν να μας διώχνουν, να μας παρκάρουν, να μας δανείζουν, να μας νοικιάζουν, να μας ανακαλούν όπως και όποτε συμφέρει τους εργοδότες.

Η κανονικότητά τους στην οποία καλούμαστε να επιστρέψουμε με αυτούς της όρους αφορά μεν τη λειτουργία της καπιταλιστικής παραγωγής όχι όμως τις πολιτικές ελευθερίες και τα συνδικαλιστικά δικαιώματα. Επιτρέπεται πλέον ελεύθερα και υπεύθυνα να στοιβαχτούμε στα μέσα μαζικής μεταφοράς για να πάμε να δουλέψουμε σε εργασιακές αποθήκες ανθρώπων αλλά όχι να οργανωθούμε και να διεκδικήσουμε. Τα αντιδημοκρατικά μέτρα των Πράξεων Νομοθετικού Περιεχομένου παραμένουν σε ισχύ.

Στα πλαίσιο αυτού ακριβώς του αυταρχικού μοντέλου, και αποθρασυμένη από την αδράνεια και την δουλοπρέπεια των ηγεσιών της ΓΣΕΕ και της ΑΔΕΔΥ όλη αυτήν την περίοδο, η κυβέρνηση αποφασίζει να μεταθέσει σε μεταγενέστερη και πιο βολική για αυτήν ημέρα την επέτειο της Πρωτομαγιάς. Μόνο που η πρωτομαγιάτικη απεργία αποτελεί κατάκτηση της εργατικής τάξης κι όχι κρατικών ρυθμίσεων. Δεν ήταν ποτέ και δεν είναι ούτε τώρα στο χέρι αυτής ή οποιασδήποτε κυβέρνησης το αν και πώς θα γιορταστεί από τους/τις εργαζόμενους/ες. Όσο κι αν οι κυβερνητικοί ιθύνοντες επικαλούνται προσχηματικά τη δημόσια υγεία, το υποτιθέμενο ενδιαφέρον τους είναι πέρα για πέρα υποκριτικό και αποσκοπεί μόνο και μόνο να συγκαλύψει την ενοχή τους.

Την 1^η Μάη απεργούμε και διαδηλώνουμε. Λαμβάνουμε όλα τα ενδεικνυόμενα μέτρα προστασίας αλλά δεν απεμπολούμε τη συλλογική δράση.

Διεκδικούμε:

Να μην πληρώσουν την κρίση οι εργαζόμενοι. Την κρίση να πληρώσει το κεφάλαιο!

·      Διενέργεια test απολύτως δωρεάν και με ευθύνη των κρατικών φορέων σε μεγάλες ομάδες πληθυσμού σύμφωνα με τις τρέχουσες οδηγίες του Παγκόσμιου Οργανισμού Υγείας και σε όλους ανεξαιρέτως τους υγειονομικούς.

·      Επίταξη ΤΩΡΑ, των κρεβατιών, των κλινικών, των εργαστηρίων, του ιατροτεχνολογικού εξοπλισμού του ιδιωτικού τομέα μαζί με το προσωπικό ώστε να ενταχθούν στον κρατικό σχεδιασμό για την αντιμετώπιση της πανδημίας του κορονοϊού. Επίταξη ΤΩΡΑ των κρεβατιών ΜΕΘ του ιδιωτικού τομέα.

·      Να κατοχυρωθεί ο δημόσιος χαρακτήρας της ερευνητικής εργασίας για την αντιμετώπιση της πανδημίας και η δημόσια ιδιοκτησία στα αποτελέσματά της.

·      Να οργανωθεί από το κράτος με δημόσια ιδιοκτησία και έλεγχο η παραγωγή όλων των αναγκαίων ειδών πρώτης ανάγκης για την αντιμετώπιση της πανδημίας.

·      Απαγόρευση των απολύσεων. Άμεση ανανέωση των συμβάσεων ορισμένου χρόνου και έργου που υποκρύπτουν εξαρτημένη εργασία. Να μη χαθεί ούτε μία θέση εργασίας, κανένας μισθός, καμία ημέρα κανονικής άδειας, κανένα ένσημο. Καμία δυσμενής μεταβολή στις αποδοχές, στα ωράρια και στις άδειες εργασίας για κανένα λόγο. Να θεωρηθούν άκυρες οι απολύσεις και οι βλαπτικές μεταβολές που έγιναν το μήνα Μάρτη. Καμία απόλυση συμβασιούχου ορισμένου χρόνου ή έργου –ανεξάρτητα από την ημερομηνία λήξης της σύμβασης τους- κατά την διάρκεια της κρίσης με πλήρη καταβολή των αποδοχών τους.

·      Άμεση πλήρης καταβολή του Δώρου Πάσχα. Πλήρεις αποδοχές για όσο χρονικό διάστημα οι εργαζόμενοι/νες δεν εργάζονται στα πλαίσια των μέτρων προστασίας από την πανδημία, ή γιατί η επιχείρηση έχει αναστείλει την λειτουργία της.

·      Κατάργηση της απαγόρευσης των απεργιών και της επιστράτευσης των απεργών. Καμία καταπάτηση δημοκρατικών δικαιωμάτων και ελευθεριών

·      Άτομα που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες, ή έχουν χρόνια νοσήματα, ή είναι ΑΜΕΑ, ή είναι γονείς με παιδιά ΑΜΕΑ, ή είναι εγκυμονούσες, οι συνοικούντες μαζί τους καθώς και όσοι περιθάλπουν ασθενείς με κορονοϊό, να πάρουν ειδική άδεια με πλήρεις αποδοχές. Να ενταχθούν στην Άδεια Ειδικού Σκοπού και οι εργαζόμενοι του Ιδιωτικού Τομέα που δεν πήγαιναν τα παιδιά τους σε βρεφονηπιακό σταθμό.

·      Τακτικός αερισμός των χώρων εργασίας, συντήρηση των συστημάτων εξαερισμού – κλιματισμού και καθαρισμός επιφανειών, συσκευών κ.λπ., σύμφωνα και με τις οδηγίες του ΕΟΔΥ. Χορήγηση δωρεάν από τους εργοδότες κατάλληλων μέσων ατομικής προστασίας (μάσκες, γάντια, αντισηπτικά) και επίβλεψη της ορθής χρήσης. Αραίωση της πυκνότητας στον χώρο εργασίας. Καθημερινή απολύμανση των κτηρίων

·      Για όσο διάστημα διαρκούν τα περιοριστικά μέτρα, να υπάρχει απαλλαγή από τις χρεώσεις σε ρεύμα, επικοινωνία, νερό, φυσικό αέριο. Να μην υπάρχουν διακοπές ηλεκτρικού ρεύματος, τηλεπικοινωνιών, νερού.

·      Αναστολή πληρωμών για τους εργαζόμενους προς Δημόσιο, τράπεζες, κατάργηση πλειστηριασμών κύριας κατοικίας και κατασχέσεων

·      Όλες οι προστατευτικές διατάξεις να ισχύουν και για τις συμβάσεις έργου που υποκρύπτουν σχέση εξαρτημένης εργασίας και για του/τις αυτοαπασχολούμενους/νες

·      Να παταχτεί η αισχροκέρδεια σε όλα τα ενδεικνυόμενα υλικά προφύλαξης. Να διανεμηθούν δωρεάν σε όλον τον πληθυσμό, μάσκες, γάντια, αντισηπτικά.

·      Ειδική μέριμνα για τους πρόσφυγες-μετανάστες και τις οικογένειές τους. Άμεσος απεγκλωβισμός των προσφύγων και των μεταναστών και μεταφορά τους στα αστικά κέντρα σε σπίτια και ολιγομελείς δομές διαβίωσης για την προστασία όλων. Ελευθερία, στέγαση, προστασία της υγείας των προσφύγων και μεταναστών.

·      Άμεση αποσυμφόρηση των φυλακών προκειμένου να προφυλαχτεί η υγεία των εγκλείστων και των εργαζομένων.

Οι ανάγκες και τα δικαιώματα στην υγεία και τη ζωή των εργαζομένων και του λαού πάνω από όλα! Να μπει τέλος στα ματωμένα πλεονάσματα, ανατροπή των μνημονίων! Έκτακτη φορολογία στο κεφάλαιο και στο συσσωρευμένο πλούτο για τη χρηματοδότηση της δημόσιας υγείας και των κοινωνικών αναγκών. Παύση πληρωμών – διαγραφή του χρέους, ανατροπή του δημοσιονομικού συμφώνου και των περιορισμών ΕΕ, όχι στα εξοπλιστικά.

Για τον φυσικό εξαερισμό στα καταστήματα

Λάβαμε και δημοσιεύουμε επιστολή συναδέλφισσας από κατάστημα της Αττικής προς το ΣΥΕΤΕ, για το ζήτημα που έχουμε επισημάνει κι εμείς σε όλες τις ανακοινώσεις μας και στη γραμματεία Υγιεινής κι Ασφάλειας του ΣΥΕΤΕ, δηλαδή το φυσικό εξαερισμό των καταστημάτων εν μέσω πανδημίας με ανοιχτά παράθυρα, χωρίς ανταπόκριση από τη Διοίκηση.

2/4/2020

Καλημέρα σας.

Ως μέλος του ΣΥΕΤΕ, θα ήθελα να επισημάνω το γνωστό σε όλους/ες μας πρόβλημα φυσικού εξαερισμού των καταστημάτων.

Θεωρώ ότι πρέπει να διεκδικηθεί άμεσα η μελέτη και ανακαίνιση των καταστημάτων, ώστε να υπάρχουν παράθυρα.

Ο τεχνητός εξαερισμός των καταστημάτων όχι μόνο δεν επαρκεί, αλλά ενδέχεται να είναι και ανθυγιεινός.

Ελπίζω στις άμεσες ενέργειες του Συλλόγου.

Με εκτίμηση,

Ανακοίνωση για την επίθεση στην κανονική μας άδεια από τις τράπεζες

Ανακοίνωση της Αγωνιστικής Συνεργασίας στην ΟΤΟΕ, στην οποία συμμετέχει η Πρόταση Προοπτικής, Ανεξάρτητη Αριστερή Κίνηση Εργαζομένων Εθνικής Τράπεζας.

Αγωνιστική Συνεργασία στην ΟΤΟΕ

 

Οι τράπεζες συνεχίζουν την επίθεση στους τραπεζουπαλλήλους!

Η καλή μέρα από το πρωί φαίνεται. Οι διαθέσεις των τραπεζιτών για το ποιος θα πληρώσει το μάρμαρο της νέας κρίσης ξεπρόβαλαν ήδη. Τώρα διακυβεύεται και η  κανονική μας άδεια, από τα τελευταία που μας έχουν απομείνει,  τη στιγμή που οι τραπεζοϋπάλληλοι  βρισκόμαστε στην πρώτη γραμμή εξυπηρέτησης του κοινωνικού συνόλου.

Με περίσσιο θράσος, σχεδόν όλες οι Διοικήσεις των Τραπεζών απαιτούν με μηνύματα προς το προσωπικό μέσα σε 1 μήνα να πάρουν υποχρεωτικά ένα μεγάλο ποσοστό της άδειας! Κατά παράβαση των συλλογικών συμβάσεων, κλαδικής και επιχειρησιακών σε κάθε τράπεζα, θέλουν να πάρουμε άδεια όποτε αυτοί βολεύονται και όχι όποτε τη χρειαζόμαστε οι εργαζόμενοι. 

Στην Alpha Bank ζητούν με το ζόρι να έχουν ληφθεί 10 μέρες (πάνω από το 35%) ως 31/5, στην Eurobank 8 μέρες,  στην Πειραιώς ανακάλεσαν συναδέλφους από άδεια αποσυμφόρησης και τους είπαν αν θέλουν να προστατευθούν, να πάρουν κανονική άδεια! Στην Εθνική ενημέρωσαν σε κάποιες διευθύνσεις ότι τους υποχρεώνουν να εξαντλήσουν το 20%. Σε άλλες βέβαια που σχετίζονται με ψηφιακές υπηρεσίες και δίκτυα τους λένε να τις ξεχάσουν! Ή μέχρι και σε γονείς με νεογέννητα αρνήθηκαν άδεια λόγω υπηρεσιακών αναγκών.

Με την άδεια ειδικού σκοπού και το απαράδεκτο μέτρο της κυβέρνησης να τρώμε 1 μέρα κανονική άδεια για κάθε 3, ήδη πολλοί συνάδελφοι με μικρά παιδιά έχουν ξοδέψει σχεδόν  10 μέρες, όσο μένουν κλειστά τα σχολεία.  Τώρα, λίγο πριν το καλοκαίρι οπότε και οι συνάδελφοι θα θελήσουν να ξεκουραστούν από την υπερφόρτωση λόγω κορονοϊού, θέλουν να δουλεύουμε Ιούλιο και Αύγουστο και να μην μπορούμε να απολαύσουμε έστω την κανονική μας άδεια για αναψυχή και προσωπική ζωή. Τι να την κάνει κάποιος την άδεια τώρα εν μέσω κορονοϊού, , πριν τις πανελλαδικές που κάποιοι προετοιμάζονται, με κλειστές παραλίες και δημόσιους χώρους, με απαγόρευση μετακίνησης από τον τόπο μόνιμης κατοικίας;

Προφανώς οι τραπεζίτες συντάσσονται με κύκλους των εργοδοτών, που φαίνεται να έχουν στείλει πρόταση στον Υπουργό Εργασίας να αλλάξει φέτος το πλαίσιο για την καλοκαιρινή άδεια.

Αφού μας ξεζουμίζουν, έκλεισαν δεκάδες καταστήματα και έτσι ταλαιπωρούν τους πελάτες σε ατέλειωτες ουρές, μας είχαν χωρίς μέτρα προστασίας στο δίκτυο (χωρίς φυσικό εξαερισμό, χωρίς μάσκες κλπ) με κίνδυνο της υγείας μας και των οικογενειών μας, τώρα θέλουν να μας στερήσουν και το δικαίωμα στην καλοκαιρινή άδεια. Ενώ οι γονείς σίγουρα θα χάσουν και μέρος των γονικών αδειών, λόγω σύντμησης της σχολικής χρονιάς. Κατά τα άλλα, οι Διευθύνοντες Σύμβουλοι έστελναν συγχαρητήρια κάθε βδομάδα στο προσωπικό για την υπεράνθρωπη προσπάθεια και το ρίσκο στο δίκτυο. 

Να μην τους περάσει! Δεν θα την πληρώσουμε εμείς. Για τις ανάγκες σε προσωπικό, που υπάρχουν τεράστιες λόγω των “εθελουσιών” και των απολύσεων, να κάνουν μόνιμες προσλήψεις άμεσα και να αφήσουν ήσυχη την άδειά μας. Δεν μπορούν να τη χορηγήσουν υποχρεωτικά, υπενθυμίζουμε.

Τόσα χρόνια οι τραπεζοϋπάλληλοι με δυσκολία λαμβάναμε άδεια τα Χριστούγεννα, το Πάσχα, το καλοκαίρι, και μονίμως η δικαιολογία ήταν οι υπηρεσιακές ανάγκες και η έλλειψη προσωπικού. Οι συμβάσεις είναι για να τηρούνται, και οι τραπεζίτες τις καταστρατηγούν μονίμως, και στο ωράριο και στις άδειες. Το δικαίωμά μας είναι αδιαπραγμάτευτο!

Καλούμε τους συναδέλφους να μην υποκύψουν στις πιέσεις και να μας καταγγείλουν κάθε προσπάθεια εκβιασμού. Κανείς Σύλλογος να μη σιωπήσει και να μη δείξει ανοχή και σ΄ αυτή τη μεθόδευση. Να γίνει προγραμματισμός από τώρα για τις άδειες του καλοκαιριού, με αρκετή άδεια για όλους, και να ξεχάσουν οι τραπεζίτες αυτά που ονειρεύονται για δούλους στον 21ο αιώνα. 

Απρίλιος 2020

ΤΙΜΟΥΜΕ ΤΗΝ ΕΡΓΑΤΙΚΗ 1Η ΜΑΗ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΑ –

ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΗ ΤΑΞΙΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ 10.30 ΧΑΥΤΕΙΑ (με μέτρα και προφυλάξεις)

http://pantrapezikosxhma.blogspot.com/, τηλ 6947724051

 

Αλληλεγγύη στους εργαζόμενους συμβασιούχους και συνδικαλιστές που απολύει το Υπουργείο Μεταναστευτικής πολιτικής εν μέσω πανδημίας!

Η κίνησή μας έστειλε στο Υπουργείο Μεταναστευτικής Πολιτικής την παρακάτω ανακοίνωση συμπαράστασης στους απολυμένους συναδέλφους μας. 

Αλληλεγγύη στους εργαζόμενους συμβασιούχους και συνδικαλιστές που απολύει το Υπουργείο Μεταναστευτικής πολιτικής εν μέσω πανδημίας!

Με απύθμενο θράσος η κυβέρνηση απέλυσε 16 εργαζόμενους συμβασιούχους στην υπηρεσία ασύλου. Οι απολύσεις αυτές ανακοινώθηκαν μόλις 1 μέρα πριν την προγραμματισμένη απεργία των εργαζόμενων για τις 23/4 και την εξαγγελμένη απεργία διαρκείας τους.

Η πολιτική αλητεία της κυβέρνησης και του υπουργείου μεταναστευτικής πολιτικής γίνεται ακόμα μεγαλύτερη γιατί:

· έχει χαρακτηριστικά συνδικαλιστικής δίωξης μια και εξαίρεσαν από την ανανέωση των συμβάσεων την οποία ανακοίνωσαν, δεκαέξι εργαζόμενους/ες, ανάμεσά τους την Πρόεδρο του σωματείου καθώς και εργαζόμενους που είχαν πρωτοστατήσει στην ίδρυση του σωματείου και τη μαχητική δράση του.

· ο  Υπουργός Μηταράκης ανακοινώνει θρασύτατα ψέμματα, δήθεν ότι ανανεώνονται όλες οι συμβάσεις με στόχο να διασπάσει τους εργαζόμενους παραμονή της απεργίας και να οδηγήσει σε απεργοσπασία τους συμβασιούχους των οποίων οι συμβάσεις ανανεώνονται!  

 Η απόλυση των Συμβασιούχων της Υπηρεσίας Ασύλου εν μέσω κορονοϊού αποτελεί casus belli για όλους τους εργαζόμενους. Πετούν  τους εργαζόμενους στο δρόμο, ενώ επικρατούν γενικευμένες συνθήκες ανασφάλειας και εκτεταμένης ανεργίας ενώ επιδιώκει να χτυπήσει τη συνδικαλιστική δράση και το ίδιο το σωματείο απολύοντας την πρόεδρό του.  

Πέραν τούτου με χιλιάδες εκκρεμείς υποθέσεις ασύλου σε πρώτο βαθμό και χιλιάδες ανθρώπους που αναμένουν να καταγραφούν τα αιτήματά τους, η Υπηρεσία Ασύλου χρειάζεται όχι μόνο επιπλέον προσωπικό, αλλά και να συνεχίσει να αξιοποιεί το υπάρχον έμπειρο προσωπικό και τη θεσμική του μνήμη. Την ίδια στιγμή, απαιτεί από τους/ις εργαζόμενους/ες αύξηση της παραγωγικότητας και εντατικοποίηση της εργασίας, προκειμένου να περιφέρει στα μέσα μαζικής ενημέρωσης αριθμούς αποδοτικότητας στο προσφυγικό ζήτημα.

Μετά την ανακοίνωση των απολύσεων, το Σωματείο Εργαζομένων Συμβασιούχων Υπηρεσίας Ασύλου προχώρησε σε έκτακτη Γενική Συνέλευση με τηλεδιάσκεψη με μαζική συμμετοχή και αποφάσισε μετά την 24ωρη την Πέμπτη 23/4 να συνεχίσει την Παρασκευή 25/4 με απεργία διαρκείας διεκδικώντας να παρθούν πίσω οι απολύσεις, την ανανέωση  όλων των συμβάσεων στην κατεύθυνση της μονιμοποίησης, την πρόσληψη μόνιμου προσωπικού στην Υπηρεσία Ασύλου, μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους/ες με ίσα εργασιακά δικαιώματα. 

Στεκόμαστε στο πλάι των συμβασιούχων εργαζομένων της Υπηρεσίας Ασύλου και του σωματείου τους αλλά και σε κάθε συμβασιούχο με όποιο πρόγραμμα και αν εργάζεται, που κινδυνεύει με απόλυση. Στηρίζουμε τον αγώνα και τις κινητοποιήσεις τους για το δικαίωμα στη σταθερή δουλειά.

23-4-2020

ΠΑΡΤΕ ΠΙΣΩ ΤΙΣ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ – ΚΑΜΙΑ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΗ ΔΙΩΞΗ

e-mail:protasiprooptikis@gmail.com, Ιστοσελίδα:www.protasiprooptikis.blogspot.com

Ανακοίνωση της Αγωνιστικής Συνεργασίας στην ΟΤΟΕ

-->

Το πάθος για κερδοφορία είναι δυνατότερο από την πανδημία

«Στηρίζουμε την προσπάθεια (της Κυβέρνησης) να περάσουμε αυτή τη δυσκολία, όχι όμως και τη χρησιμοποίηση της κρίσης για ανατροπές και εξυπηρέτηση εργοδοτών μονοσήμαντα»- Δ. Τύπου ΓΣΕΕ 25/3/2020.

«Απόσυρση τώρα του άρθρου 9 της ΠΝΠ (της 20/3/2020) που υποβαθμίζει την εργασία και μειώνει στο μισό τους μισθούς»-Δ. Τύπου  ΟΤΟΕ 25/3/2020.

«Η υπεύθυνη & ισχυρή συμφωνία των κοινωνικών εταίρων της Τράπεζας (Αττικής)-Διέξοδος με εναλλακτικές δυνατότητες για κάθε εργαζόμενο» Ανακοίνωση Συλλόγου Υπαλλήλων Τράπεζας Αττικής (ΣΥΤΑ) 26/3/2020.

Σε αυτές τις 3 φράσεις συνοψίζεται η (μη) αντίδραση του συνδικαλιστικού κινήματος στα μέτρα της Κυβέρνησης για την αντιμετώπιση της πανδημίας αφενός και αφετέρου στα σχέδια των τραπεζών που δε σταματούν ούτε εν μέσω κορονοϊού την επιλογή να διώχνουν το προσωπικό  μαζί με τα κόκκινα δάνεια σε κερδοσκοπικά fund!

Στις 24/3/2020 οι εργαζόμενοι της Τράπεζας Αττικής που εργάζονταν στη Δ/νση Καθυστερούμενων Δανείων έλαβαν «ενημερωτική επιστολή» με την οποία καλούνταν να επιλέξουν «διέξοδο» σε «εθελοντική» πάντα βάση, είτε στην ανεργία με πακέτο εθελούσιας είτε στην εταιρεία διαχείρισης Qquant, μαζί με κόκκινα δάνεια ύψους 435 εκ ευρώ. Αφού μόλις πριν από ένα μήνα η Αττικής υποχρέωσε σε «οικειοθελή» παραίτηση 106 ενοικιαζόμενους εργαζόμενους που της πρόσφεραν χρόνια τις υπηρεσίες τους, τώρα εφαρμόζει ξεδιάντροπα το μοντέλο που εφαρμόστηκε στην Τράπεζα Πειραιώς, όπου οι 24 απολύσεις όσων αρνήθηκαν να φύγουν με εθελούσια ή να μετατεθούν στην άλλη άκρη της επικράτειας δεν έχουν ακόμα ανακληθεί κι όπου εκατοντάδες εργαζόμενοι που αρνήθηκαν να πάνε στην Intrum υποχρεώθηκαν ουσιαστικά σε παραίτηση με την αβάντα του Υπουργείου Εργασίας. Με αυτό το προηγούμενο λοιπόν οι καθησυχαστικές διατυπώσεις του ΣΥΤΑ όχι μόνο ασφάλεια δεν εμπνέουν αλλά μάλλον οργή προκαλούν. Κι αν δεν αντιδρούσαν οι ίδιοι οι εργαζόμενοι, όλο αυτό θα είχε περάσει στα κρυφά. Αφού ούτε η ΟΤΟΕ, καιρό τώρα πληγείσα από τον ιό του κοινωνικού εταιρισμού, δεν αφιέρωσε ούτε 2 αράδες για να αναδείξει το θέμα. Εκτός αν θεωρεί ότι δεν αξίζει τον κόπο για 35 εργαζόμενους ή έχει αποδεχθεί την ήττα στην Πειραιώς, που προδιέγραφε η διατύπωση των τελευταίων κλαδικών συμβάσεων για «βούληση προστασίας της απασχόλησης».

Με αφορμή την πανδημία του κορονοϊού και πλάτη τα μέτρα της ΝΔ, οι εργοδότες έχουν βρει την υγειά τους, γιατί ακόμα και το ελάχιστο πλέγμα προστασίας της μισθωτής εργασίας ήταν πάντα εμπόδιο στην αχαλίνωτη αύξηση των κερδών τους. Ας μην ξεχνάμε ότι αυτές τις μέρες ανακοινώθηκαν ετήσια αποτελέσματα για τις Τράπεζες, που για άλλη μια χρονιά εμφανίζουν κέρδη δεκάδων εκατομμυρίων. Το κεφάλαιο έχει αποφασίσει τα τραπεζικά καταστήματα να παραμείνουν ανοιχτά για το κοινό με όλες τις εργασίες σχεδόν, όταν τα εμπορικά καταστήματα έκλεισαν. Βλέπουμε στις τράπεζες τα μέτρα προστασίας να μην εφαρμόζονται το ίδιο για όλους, πχ τους ενοικιαζόμενους συναδέλφους. Η τηλε-εργασία έχει ξεχειλώσει τα ωράρια κι έχει καταργήσει τα όρια μεταξύ εργάσιμου και ελεύθερου χρόνου. Στα καταστήματα οι τραπεζουπάλληλοι εργάζονται με κίνδυνο της υγείας τους για να εξυπηρετήσουν το κοινό, χωρίς φυσικό εξαερισμό και παράθυρα, με φοβερή καθυστέρηση σε παροχή αντισηπτικών και τζαμιών. Οι ελλείψεις σε προσωπικό, μετά τις χιλιάδες «εθελούσιες» απολύσεις και την τεράστια μείωση των θέσεων εργασίας, αναδεικνύονται και πάλι αφού είτε με τις άδειες ειδικού σκοπού είτε με την εκ περιτροπής εργασία ελάχιστοι καλούνται να βγάλουν υπερπολλαπλάσια δουλειά παρά τον «ψηφιακό μετασχηματισμό». Μήπως τελικά κι αυτό που ζούμε είναι εικονική πραγματικότητα; Οι εντατικοί ρυθμοί απειλούν να εξοντώσουν τους εργαζόμενους, στις τράπεζες, τα σούπερ μάρκετ, τα νοσοκομεία, την καθαριότητα, τις μεταφορές πολύ πριν τον κορονοϊό, πόσο μάλλον τώρα.

Κοιτώντας όμως τις επιπτώσεις της πανδημίας στα καθ΄ημάς σε διάστημα ενός μόλις μήνα, δεν μπορούμε παρά να διαπιστώσουμε την άνιση κατανομή των βαρών και την ταξική μεροληψία των μέτρων που λαμβάνονται. Δεν είναι μόνο η δυνατότητα να μειώνουν στο μισό τους μισθούς μέχρι και 6 μήνες στο πλαίσιο λειτουργίας των επιχειρήσεων με προσωπικό ασφαλείας εκ περιτροπής για 2 εβδομάδες, το οποίο κατέδειξε η ΟΤΟΕ μιας και νιώθει ότι μπορεί να θίξει άμεσα τους τραπεζοϋπαλλήλους. Οι 3 ΠΝΠ του Μαρτίου έχουν μια σειρά από απαράδεκτα μέτρα που τέθηκαν σε ισχύ και απειλούν τους εργαζόμενους ενώ αφήνουν ακάλυπτους όσους είχαν ήδη πληγεί με τα μνημονιακά μέτρα κι εργάζονται με ελαστικές σχέσεις, και τα οποία μέτρα κρύβει η ΟΤΟΕ. Ενδεικτικά, αναστολή ασφαλιστικών εισφορών και οφειλών για τους εργοδότες, δυνατότητα πολιτικής επιστράτευσης κι επίταξης στην απεργία, μετάθεση καταβολής δώρου Πάσχα (ως 30/6), αναστολή συμβάσεων με 800€ για 45 μέρες, μεταφορά προσωπικού σε άλλη εταιρεία του ομίλου, διεύρυνση ωραρίου στα σούπερ μάρκετ από τις 7 το πρωί, συνδικαλιστική δράση στο γύψο και βέβαια όλα αυτά με διάχυση της ευθύνης με το καθιερωμένο δελτίο των 6μμ.Τεράστιες διευκολύνσεις στους επιχειρηματίες, εκατομμύρια ευρώ δώρα σε καναλάρχες (11 εκ.  για διαφημιστική προβολή του Μένουμε Σπίτι και απαλλαγή από 10 εκ. για τις άδειες του 2020) κλινικάρχες (30 εκατομμύρια για ενοικιαση κλινών ΜΕΘ σε διπλάσια τιμή), αλλά και στους εργολάβους (11 εκατομμύρια στη ΜΩΡΕΑΣ ΑΕ για μειωμένη κίνηση στα διόδια (!)κι αόρατες ζωές από την άλλη, όπως αυτών που εργάζονται αδήλωτα ή ζουν σε στρατόπεδα συγκέντρωσης στοιβαγμένοι κι εκτεθειμένοι στον κίνδυνο όσο εμείς Μένουμε Σπίτι.

Στις τραγικές ελλείψεις σε προσωπικό, την υποαπασχόληση, την υποχρηματοδότηση του ΕΣΥ κι όλες τις παθογένειες σε κρίσιμους τομείς της οικονομικής και κοινωνικής ζωής, δεν μπορεί να δώσει λύση το κράτος έκτακτης ανάγκης, όσο κι αν επιστρατεύει τα ΜΜΕ για να διαχύσει την προπαγάνδα του και να μας πείσει ότι δεν είμαστε αρκετά υπεύθυνοι για να προστατεύσουμε τους εαυτούς μας και τους γύρω μας. Τα μέτρα απαγόρευσης της μετακίνησης και περιορισμού των ελευθεριών δε θεραπεύουν τα προβλήματα που έχει συσσωρεύσει η επέλαση του κεφαλαίου,  για τη διάσωση του οποίου πάλι καλούμαστε να βάλουμε πλάτη. «Χωρίς επιχείρηση δουλειά δεν υπάρχει», παπαγαλίζουν οι εργοδοτικοί συνδικαλιστές για να καταστείλουν τις αντιδράσεις του κόσμου της εργασίας απέναντι στα μέτρα, παλιά και νέα, με πρώτο τον πρόεδρο της ΓΣΕΕ («να μη δούμε ταξικά το θέμα»). Από ό,τι φαίνεται όμως δε θα υπάρχει ζωή όσο κάποιοι επιμένουν να αντιμετωπίζουν κράτος και εργοδοσία ως συμμάχους των εργαζομένων.

Σε αυτή τη συγκυρία είναι ζωτικό να ορθώσουμε τείχη αντίστασης στις εργοδοτικές και κυβερνητικές μεθοδεύσεις που θίγουν την υγεία και την ίδια μας τη ζωή, η οποία δε χωράει σε μισούς μισθούς, επισφάλεια και διαρκή καραντίνα. Είναι δεδομένο ότι το τραπεζικό και όχι μόνο κατεστημένο θα βρει τον τρόπο να διασώσει τις επιχειρήσεις του. Ήδη άνοιξε η συζήτηση για «εποπτική ευελιξία» και μέτρα στήριξης των τραπεζών μέσω εγγυήσεων σε ευρωπαϊκό επίπεδο. Η λογική τους κινείται στο επίπεδο «διασώστε μας για να σας διασώσουμε». Γιατί πώς θα μπορέσουν να αποσπάσουν την απαραίτητη συναίνεση αν δεν πείσουν ότι τα μέτρα είναι αμοιβαία επωφελή;

Αυτή και όχι κάποια αόριστη μελλοντική είναι η στιγμή να λογαριαστούμε. Τώρα πολύ περισσότερο το εργατικό κίνημα πρέπει να δώσει τη μεγάλη μάχη στο νέο εργασιακό μεσαίωνα που θέλουν να μας επιβάλουν. Δε μοιραστήκαμε τα κέρδη τους, δε θα φορτωθούμε εμείς ΠΑΛΙ τις ζημιές τους. Τα έκτακτα μέτρα ήρθαν για να μείνουν, να μην τους αφήσουμε!

Καμία απόλυση. Ανάκληση των απολύσεων, φανερών ή συγκεκαλυμένων με τη μη ανανέωση συμβάσεων. Μόνιμη και σταθερή δουλειά. Απόσυρση των αντεργατικών μέτρων.

Χρηματοδότηση του ΕΣΥ κι επίταξη του ιδιωτικού τομέα της Υγείας, σύμφωνα και με τα αιτήματα των υγειονομικών. Στηρίζουμε το κάλεσμα της Ομοσπονδίας Νοσοκομειακών Γιατρών (ΟΕΝΓΕ) για ημέρα δράσης για την Υγεία την Τρίτη 07/04.

Ουσιαστικά μέτρα προστασίας απέναντι στον ιό, εκτεταμένοι έλεγχοι πιθανών κρουσμάτων, όχι στο κράτος έκτακτης ανάγκης.

Όχι στην απαγόρευση της συνδικαλιστικής και πολιτικής δράσης. Οι συλλογικοί αγώνες είναι αναγκαίοι για την αντιμετώπιση της κρίσης και της επίθεσης από κράτος κι εργοδοσία.

Αλληλεγγύη στους πρόσφυγες και μετανάστες που παίζουν κάθε μέρα τη ζωή τους κορώνα γράμματα σε συνθήκες εγκλεισμού.

Να πληρώσει το κεφάλαιο. Έκτακτος φόρος σε εφοπλιστές, βιομήχανους και μεγάλες επιχειρήσεις. Όχι στη νέα διόγκωση του δημόσιου χρέους με τα βάρη να πέσουν στο λαό.

Οι ζωές μας πάνω από τα κέρδη τους.

Απρίλιος 2020

http://pantrapezikosxhma.blogspot.com/