Σάββατο 15 Σεπτεμβρίου 2012

Ανακοίνωση σωματείου ενοικιαζόμενων

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΔΑΝΕΙΖΟΜΕΝΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΤΡΑΠΕΖΙΚΟΥ ΤΟΜΕΑ
ΣΥ.ΔΑ.Π.Τ.Τ
13-9-2012
Στις 28 Αυγούστου ενημερώθηκαν συνάδελφοι, ενοικιαζόμενοι εργαζόμενοι στην Εθνική Τράπεζα (ΕΤΕ) μέσω της εταιρείας Klisis, ότι η συνεργασία της τράπεζας με την εν λόγω εταιρεία θα διακόπτονταν. Οι συνάδελφοι εργάζονταν με σύμβαση αορίστου χρόνου για περίπου 3 χρόνια. Η ενημέρωση από την εταιρεία τους ήταν ότι θα «διανεμηθούν» (!) σε δύο άλλες εταιρείες ενοικίασης , τις Action Line και ICAP. Πράγματι οι εταιρείες αυτές επικοινώνησαν τηλεφωνικά με τους συναδέλφους (στα προσωπικά τους κινητά τηλέφωνα) για να τους κάνουν τις προτάσεις τους.
Οι επιλογές ήταν , είτε να δουλέψουν με το καθεστώς της εκ περιτροπής απασχόλησης (μία ημέρα την εβδομάδα, 100 ευρώ τον μήνα) , ή να υπογράψουν σύμβαση ορισμένου χρόνου, ακολουθώντας κατά πόδας το παράδειγμα της Mellon. Στο τέλος της διάρκειας της σύμβασης ορισμένου χρόνου, οι εργαζόμενοι δύναται να απολυθούν χωρίς αποζημίωση και χωρίς δικαίωμα διεκδίκησης επιδόματος ανεργίας του ΟΑΕΔ.
Μέσα σε λίγα λεπτά έπρεπε να αποφασίσουν να δεχθούν με την υπογραφή τους, τη μη αναγνώριση του πτυχίου τους, για να κρατήσουν τη θέση στην οποία εργάζονταν αδιάλειπτα τα τελευταία δύο ή τρία τελευταία χρόνια. Οι κάπως διστακτικοί στο να υπογράψουν αντικαταστάθηκαν πάραυτα από άλλους. Επιπλέον οι εργαζόμενοι θα έπρεπε να διευκολύνουν τους εργοδότες τους υποβάλλοντας οικειοθελώς την παραίτησή τους από την πρώτη εταιρεία.
Μόλις πριν από ένα μήνα οι εργαζόμενοι είχαν εξαναγκαστεί σε μείωση μισθού 9% στους ήδη πενιχρούς μισθούς τους «δείχνοντας κατανόηση στα προβλήματα που αντιμετωπίζει η Τράπεζα και η ελληνική οικονομία». Το «μεγαλεπήβολο» σχέδιο των εργοδοτών και υπερεργοδοτών μας, προβλέπει περικοπή σε μισθούς των 640 ευρώ για να σωθεί η ελληνική οικονομία. Πόση ειρωνεία, εμπαιγμό και εκμετάλλευση καλείται να ανεχθεί ο σύγχρονος εργαζόμενος, προκειμένου να επιβιώσει;
Το άθροισμα των μισθών και των είκοσι επτά (27) πρώην εργαζόμενων της Klisis είναι μικρότερο από τον μισθό του κου Διευθύνοντος Συμβούλου της ΕΤΕ. Τα όποια χρήματα εξοικονομούνται δεν είναι ούτε σταγόνα στον ωκεανό από αυτά που έχει ήδη λάβει η Εθνική σαν κρατική χρηματοδότηση, τα οποία πάλι όλοι εμείς θα πληρώσουμε. Η ΕΤΕ για άλλη μια φορά μας δείχνει το «κοινωνικό» της πρόσωπο, αφού στους χώρους εργασίας της επιτρέπει υπαλλήλους 2 & 3 ταχυτήτων και ανέχεται ( ή επιζητά ) την εκμετάλλευσή τους από εργολαβικούς εργοδότες. Ποια είναι η θέση του Σ.Υ.Ε.Τ.Ε.;
Συνάδελφοι για πόσο ακόμα;
Για πόσο ακόμα θα δεχόμαστε αγόγγυστα και αδιαμαρτύρητα την αδικία και την καταπίεση που αυτή φέρει σε ένα χώρο, όπως αυτός της εργασίας που θα έπρεπε να τελεί υπό την προστασία του συντάγματος; Για πόσο ακόμα θα υποκύπτουμε στους εκβιασμούς τους; Για πόσο ακόμα θα φοβόμαστε να πούμε ότι έχουμε σωματείο που μας εκπροσωπεί;
Μετά από τρία χρόνια κρίσης κανείς δεν μπορεί να πιστεύει ότι η παραπάνω ιστορία αφορά κάποιους και όχι όλους μας! Όλους θα μας αγγίξει, όποιος και αν είναι αυτός ενοικιαζόμενος ή τακτικός υπάλληλος της Τράπεζας.
Η εξουσία που ρημάζει ζωές δεν αναχαιτίζεται με την ανοχή αλλά μηδενίζεται με την συμμετοχή όλων μας σε έναν συλλογικό αγώνα δικαίου.
Η προσωρινή Διοικούσα Επιτροπή του
Συλλόγου Δανειζομένου Προσωπικού Τραπεζικού Τομέα.
Τηλέφωνα επικοινωνίας
Στυλιανού Γρηγόρης 6945 441 308, διεπιλ 16148
Καπετανάκης Γιώργος: 6977 741 228, διεπιλ 66381
Κούβαρης Φάνης, 6973 221 988, διεπιλ 74873
Λαζαροπούλου Γιώτα: 6976 855 566, διεπιλ.79361

Παρασκευή 7 Σεπτεμβρίου 2012

Νέα απεργία και κατάληψη στο Ταχ. Ταμιευτήριο

Το Δ.Σ. του Συλλόγου του Ταχυδρομικού Ταμιευτηρίου στη χθεσινή έκτακτη Γενική Συνέλευση, όπου συμμετείχαν εκατοντάδες εργαζόμενοι, λόγω του έκρυθμου αγωνιστικού κλίματος που επικρατουσε στη Συνελευση από τους εργαζόμενους συνεδριασε χθες το βράδυ και προκύρηξε :

24ωρη γενική απεργία για σήμερα Παρασκευή
Κατάληψη του κτιρίου από Παρασκευή και όλο το ΣΚ
νέα 24ωρη απεργία και κατάληψη τη Δευτέρα
Εκτακτη συγκληση του Δ.Σ. του σωματείο τη Τριτη για επανεκτιμηση της κατάστασης.

Τετάρτη 5 Σεπτεμβρίου 2012

ΔΗΣΥΕ-ΔΑΚΕ-ΔΙΑΦΑΝΕΙΑ απέρριψαν το αίτημα για έκτακτη ΓΣ!

Νέο συνδικαλιστικό πραξικόπημα από την ηγεσία του Συλλόγου!
Μόλις τελείωσε το ΔΣ. Ο Πρόεδρος του Συλλόγου πρότεινε να μη γίνει έκτακτη Γενική Συνέλευση. Συγκεκριμένα, ισχυρίστηκε ότι έχει εκλείψει ο λόγος αφού είχε υπογραφεί η σύμβαση και έγινε νόμος, σύμφωνα με άποψη του νομικού συμβούλου .  Την πρόταση για μη σύγκλιση έκτακτης ΓΣ ψήφισαν οι 11 σύμβουλοι ΔΑΚΕ -ΔΗΣΥΕ . Η ΔΙΑΦΑΝΕΙΑ συμφώνησε - για άλλη μια φορά με τις δύο παρατάξεις- ότι δεν υπάρχει λόγος να γίνει συνέλευση και, υπεκφεύγοντας, δε συμμετείχε στη ψηφοφορία. Οι προτάσεις των ΔΑΣ, ΕΝΙΑΙΑ, ΠΡΟΤΑΣΗ ΠΡΟΟΠΤΙΚΗΣ, ΝΕΑ ΕΠΟΧΗ - συναδέλφων Μότσιου-Ντεκουμέ είχαν κοινό άξονα την πραγματοποίηση έκτακτης Γ Συνέλευσης με θέμα την επιχειρησιακή σύμβαση (έγκριση ή καταγγελία) και επιπλέον, έγιναν επιμέρους προτάσεις για μομφή κατά του συγκεκριμένου ΔΣ και προκήρυξη εκλογών.
Η Πρόταση Προοπτικής εμμένει στην αρχική της απόφαση να στηρίξει τη σύγκλιση έκτακτης Γενικής Συνέλευσης δεδομένων των 800 υπογραφών των συναδέλφων και όπως προβλέπει το καταστατικό. Τέλος, αξίζει να αναφερθεί ότι αμφισβητήθηκε από ΔΗΣΥΕ-ΔΑΚΕ η εγκυρότητα και αυθεντικότητα των υπογραφών που εστάλησαν στο Σύλλογο. Θα ακολουθήσει αναλυτική ανακοίνωση τις επόμενες ημέρες.

Συνεχίζεται η συνεδρίαση του ΔΣ του ΣΥΕΤΕ

Η συνεδρίαση διακόπηκε ως τις 4.30. ΔΗΣΥΕ-ΔΑΚΕ υπερασπίστηκαν τη σύμβαση και τη διαδικασία υπογραφής της. Η Διαφάνεια δέχτηκε την αιτίαση του επείγοντος, και ότι η ουσιαστική διαφορά ήταν ότι πρότειναν 4% ως αρχική μείωση αντί για 4,4%. Δεν επιθυμούν να θέσουν ζήτημα νομιμοποίησης της σύμβασης. Καμιά από τις 3 παρατάξεις δεν τοποθετήθηκε για το ζήτημα της Γ. Συνέλευσης.
Η Πρόταση Προοπτικής δέχθηκε επίθεση για τη δημοσίευση των κειμένων των συναδέλφων. Καταγγείλαμε τη μη τήρηση του καταστατικού (δεν υπογράφονται πρακτικά, δεν τηρήθηκε η απόφαση της ΓΣ του Μάρτη για μη αποδοχή μειώσεων ) και ότι δεν ενημερωνόμαστε κ εμείς ως μέλη του ΔΣ για τα κείμενα που απευθύνονται στο ΔΣ.
Προτείναμε έκτακτη Γενική Συνέλευση 29/9 ή 6/10 με θέματα την έγκριση ή μη της επιχειρησιακής σύμβασης και τη μομφή κατά της πλειοψηφίας του ΔΣ .

Τι προβλέπει το καταστατικό του ΣΥΕΤΕ για την έκτακτη Γ. Συνέλευση

ΑΡΘΡΟ 12ο


ΕΚΤΑΚΤΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ

Έκτακτη Γενική Συνέλευση συγκαλείται, όταν το Διοικητικό Συμβούλιο το κρίνει αναγκαίο ή όταν τουλάχιστον το 1/20 των τακτικών μελών του Συλλόγου ζητήσει τη σύγκλησή της με γραπτή αναφορά προς το Διοικητικό Συμβούλιο η οποία ορίζει και τα θέματα που θα συζητηθούν.

Για τις έκτακτες συνελεύσεις και την απαρτία τους ισχύουν όσα ορίζονται για τις τακτικές. Σ' αυτές δεν συζητείται κανένα άλλο θέμα εκτός από εκείνα που περιλαμβάνονται στην ημερήσια διάταξη.

Το Διοικητικό Συμβούλιο έχει υποχρέωση να καλέσει την έκτακτη συνέλευση μέσα σε πέντε (5) ημέρες από τότε που του επιδόθηκε η αίτηση για τη σύγκλησή της.

Στην περίπτωση που το Διοικητικό Συμβούλιο αρνηθεί να συγκαλέσει έκτακτη Γενική Συνέλευση που ζητήθηκε από το 1/20 των μελών του Συλλόγου, η σύγκλησή της μπορεί να γίνει από οποιοδήποτε από τα μέλη που υπέγραψαν για την έκτακτη σύγκληση της Γενικής Συνέλευσης και αφού παρέλθουν δέκα (10) ημέρες από την ημέρα που επιδόθηκε η αίτηση σύγκλησης της Γενικής Συνέλευσης στο Διοικητικό Συμβούλιο.

Στις 12.30 θα ξεκινήσει η συνεδρίαση του ΔΣ

Συνάδελφοι, η συνεδρίαση με θέμα "προκήρυξη έκτακτης Γ. Συνέλευσης" ξεκινά εντός ολίγων λεπτών. Καλούμε τους συναδέλφους να παρευρεθούν στα γραφεία του Συλλόγου.

Συναδελφικά εκ της Πρότασης Προοπτικής

Ενημέρωση για σημερινό ΔΣ


Το ΔΣ με θέμα "προκήρυξη έκτακτης Γενικής Συνέλευσης" δεν έχει ξεκινήσει ακόμη. Καλούμε τους συναδέλφους να παρευρεθούν, να απαιτήσουμε να συγκληθεί. Θα ενημερώνουμε μέσω της ιστοσελίδας όσο είναι δυνατόν.
Επικοινωνήστε μαζί μας στο 210 3349923 (19923) και στα τηλέφωνα 6974861242 (Μ. Ξιφαρά) και 6977564578 (Έ. Βουδιγάρη).

Δευτέρα 3 Σεπτεμβρίου 2012

Ανακοίνωση της Πρότασης Προοπτικής για επιχειρησιακή σύμβαση


ΟΤΑΝ Η ΥΠΟΤΑΓΗ ΒΑΦΤΙΖΕΤΑΙ ΝΙΚΗ
3-9-2012
Πόσα ψέματα μπορείς να ανεχτείς; Πόσες κοροϊδίες; Πόσο ακόμα εξευτελισμό;
Στην καρδιά του Καλοκαιριού, μετά από μια σειρά αδιαφανών και μυστικών διαβουλεύσεων και παρά την κατακραυγή που εισέπραξαν από το Δίκτυο μόλις έγιναν γνωστές οι προθέσεις τους, Πρόεδρος και Γραμματέας του ΣΥΕΤΕ, έσπευσαν να υπογράψουν με την Τράπεζα στις 24/8, τη Νέα Επιχειρησιακή Σύμβαση της Ντροπής.
Τσαλαπάτησαν τα συμφέροντα των ίδιων των μελών του Συλλόγου, τα οποία υποτίθεται πως εκλέχτηκαν για να υπηρετήσουν. ΠΡΩΤΗ ΦΟΡΑ στα χρονικά, οι επίσημοι «εκπρόσωποί» μας , καρικατούρες του ρόλου τους, συνυπογράφουν τις αιτιάσεις της Διοίκησης για το κούρεμα των αποδοχών μας, σαν να ήταν οι εκπρόσωποι της εργοδοσίας και όχι των υπαλλήλων. Γίνονται τιμητές της Τράπεζας και των άδικων , δυσβάσταχτων περικοπών της μισθοδοσίας μας, μπαίνοντας οικειοθελώς στη λογική των Μνημονίων, όπου το κόστος του στρεβλού μοντέλου «ανάπτυξης» που ακολούθησε η Διοίκηση πρέπει να το πληρώσει ο εργαζόμενος και όχι όσοι ήταν υπεύθυνοι γι’ αυτές τις επιλογές. Σε διατεταγμένη υπηρεσία και βάσει των εντολών των πολιτικών τους προϊσταμένων, βαδίζουν στη γραμμή που χαράζει Κυβέρνηση, Τρόικα και ΔΝΤ, με στόχο την απόλυτη οικονομική εξαθλίωση της εργατικής βάσης και τον εγκλωβισμό της σε ταπεινωτικές, ηττοπαθείς αντιλήψεις.
Δε τα λέμε εμείς. Τα διαβάσαμε στην 1η σελίδα της σύμβασης, στο Προίμιο.. Θυσιάζονται οι μισθοί μας για να συνεχίσει η Τράπεζα στην ίδια ρότα. Καλά τα έγραψε ένας συνάδελφος την ίδια μέρα στον Πρόεδρο: «Προσωπικά θα ντρεπόμουνα να υπέγραφα μια τέτοια σύμβαση, όταν είναι γνωστό τοις πάση, ότι οι διοικούντες, τα ανώτατα στελέχη, οι σύμβουλοι, οι διάφοροι παρατρεχάμενοι, χρυσά αγόρια και κορίτσια γέμισαν τις τσέπες του με τεράστια ποσά, (bonus extra bonus stock options-που δημοσιεύτηκαν στον τύπο)- ενώ σε μας πέταξαν τα κοκαλάκια για να γλύψουμε και να έχουμε τη ψευδαίσθηση, ότι γίναμε κι εμείς πλούσιοι .Τουλάχιστον αυτή η επιχειρησιακή σύμβαση, εάν δεν είχε αυξήσεις με βάση το κόστος διαβίωσης δηλαδή τον τρέχοντα τιμάριθμο, θα έπρεπε να έχει μηδενικές αυξήσεις με το ξεπάγωμα των επιδομάτων και να ήταν η ισχύς της για 1 χρόνο. Μήπως με τα 50 εκατομμύρια η ΕΤΕ θα σωθεί; ‘Όχι βέβαια, αλλά αυτό που θέλει να περάσει, η Διοίκηση της τράπεζας είναι η ηττοπάθεια, η αποδοχή και παραδοχή από την πλευρά των εργαζομένων της εξοντωτικής οικονομικής πολιτικής της ντόπιας και ξένης τρόϊκα. ΑΙΔΩΣ ΑΡΓΕΙΟΙ.»
Τι διαφορετικό θα μπορούσε ωστόσο να περιμένει κανείς, απ’ τους γόνους αυτών ακριβώς των πολιτικών δυνάμεων που οδήγησαν τη χώρα στην καταστροφή; Το χειρότερο δε, δεν είναι το θράσος τους να πανηγυρίζουν (βλ. ανακοινώσεις ΔΗΣΥΕ-ΔΑΚΕ) γι’ αυτή την πανωλεθρία που τη βάφτισαν «υπεύθυνο συνδικαλισμό», αλλά και για τα κατά συρροή ψέματα που εξακολουθούν να λένε και να γράφουν στις ανακοινώσεις τους.
► Μας είπαν πως ήταν αναγκαίο κακό οι μειώσεις των μισθών μας γιατί έτσι θα μας διασφάλιζαν την απασχόληση. Και μόνο από την θέση που βρίσκεται ο σχετικός όρος στη σύμβαση (τελευταίος), αντιλαμβάνεται κανείς τη σημασία που του δόθηκε. Για ποια όμως απασχόληση μιλάμε? Οι υποδείξεις της οικονομικής συμβούλου του Συλλόγου δεν ελήφθησαν υπόψη. Δεν υπάρχει καμία ρήτρα που να διασφαλίζει ότι οι υφιστάμενες συμβάσεις πλήρους απασχόλησης δεν θα μετατραπούν σε μερική, εκ περιτροπής, προσωρινή απασχόληση ή ότι η Τράπεζα δε θα θέσει εργαζόμενους σε διαθεσιμότητα για οποιονδήποτε λόγο. Δεν υπάρχει καμία ρήτρα για το τι θα γίνει κατά τις συγχωνεύσεις Τραπεζών που με βεβαιότητα θα δούμε τους επόμενους μήνες. Δεν καλύπτεται κανένας άλλος πλην του υφιστάμενου τακτικού προσωπικού (ξεκρέμαστοι ενοικιαζόμενοι, συνάδελφοι από απορρόφηση άλλων Τραπεζών). Ακόμα πιο επικίνδυνη ατραπός : ναι μεν η Τράπεζα δεν θα καταγγείλει μονομερώς τις συμβάσεις εργασίας για οικονομοτεχνικούς λόγους (δηλαδή να απολύσει πχ μαζικά 3.000 άτομα για να μειώσει το κόστος της), αλλά γράφεται ρητά στη σύμβαση ότι διατηρεί το δικαίωμα καταγγελίας για λόγους που αφορούν τον εργαζόμενο ατομικά. Ποιοι θα μπορούσαν να είναι αυτοί οι λόγοι; Μήπως αύριο δούμε απολύσεις για συνδικαλιστική δράση ή για τους μη παραγωγικούς, που δεν πιάνουν τους στόχους? Αυτή ήταν λοιπόν η περίφημη «διασφάλιση της απασχόλησης» για την οποία κόπτονταν οι συνεργοί του εγκλήματος. Στην ερώτηση των συναδέλφων αν η Τράπεζα μπορεί να καταγγείλει την ίδια αυτή σύμβαση πριν τη λήξη της τριετίας, για να απαιτήσει κάποια ακόμα χειρότερη, απάντησαν με θράσος ότι δεν παύει και η καταγγελία της σύμβασης να είναι και αυτή ένα ενδεχόμενο. Γιατί βεβαίως, ο αντεργατικός νόμος 4046/12 της δίνει το δικαίωμα να το κάνει.
Το παράδειγμα της Αγροτικής δεν τους έγινε μάθημα. Μετά από συνεχόμενες μειώσεις των αποδοχών των εργαζομένων, τελικά η Τράπεζα χαρίστηκε στο Σάλλα και έμειναν όλοι οι συνάδελφοι κυριολεκτικά στον αέρα.
► Ο προσωρινός χαρακτήρας των «μέτρων» ήταν άλλο ένα χονδροειδέστατο ψέμα που ακούστηκε ακόμα και μέσα στο Διοικητικό Συμβούλιο, όταν ψηφιζόταν από τους πρόθυμους η υπογραφή του αίσχους. Στην πραγματικότητα, το 2015 αναφέρεται ότι «αν το επιτρέπει η οικονομία και η κατάσταση της Τράπεζας θα εξετάσουν αν θα επανέλθουμε στην πρότερη κατάσταση» .. Ζήσε Μάη μου να φας τριφύλλι! Μπορεί μέχρι τότε οι ορέξεις της να έχουν αυξηθεί αφού καμία αντίσταση δεν βρήκε και να εποφθαλμιά ακόμα μεγαλύτερο μερτικό απ’ το μισθό μας.
► Μας είπαν πως οι μειώσεις που θα μπουν στο κουτάκι, θα είναι σταθερές και δεν θα επηρεάζονται σε περίπτωση αλλαγής οικονομικού επιπέδου. Ασφαλώς, αγνοούν αυτοί που ποτέ δεν εργάστηκαν σε πραγματικές συνθήκες στο Δίκτυο ότι αλλαγή οικονομικού επιπέδου έχουμε συχνά και προς τα κάτω. Πχ -συνηθισμένη περίπτωση - όταν σταματήσει κάποιος να είναι ταμίας. Καμία πρόβλεψη για το ενδεχόμενο αυτό. Θα συνεχίσει σύμφωνα με τη σύμβαση να πληρώνει το ίδιο «κουτάκι» με πριν.
Έβαλαν χέρι ακόμα και στα εποχιακά επιδόματα όπως το τουριστικό, που θα υπολογίζεται στις μηνιαίες αποδοχές με δωδεκάμηνη αναγωγή του. Οι συνάδελφοι στα νησιά και αλλού, δεν είχαν ακριβώς αυτό στο μυαλό τους όταν αναλάμβαναν υπηρεσία. Για να μη μιλήσουμε για τα έξοδα κίνησης για όσους αναγκάζονται να μετακινούνται καθημερινά πολλά χιλιόμετρα μακριά από τη μόνιμη κατοικία τους και αν μη τι άλλο είναι τραγικό να εντάσσουν κι αυτά στις μειώσεις με τη βενζίνη στα 2 ευρώ. Η Τράπεζα θα εξοικονομήσει πολλά χρήματα από αυτές τις περικοπές!
Μη στενοχωριέστε όμως συνάδελφοι, μας είπαν οι « υπεύθυνοι» συνδικαλιστές μας. Σώζεται το ΤΥΠΕΤ! Η Τράπεζα θα καταβάλλει κάθε τρίμηνο ποσό, που δε θα υπερβαίνει τις 500.000 Ευρώ. Προσέξτε τη διατύπωση. Το ποσό είναι άγνωστο. Απλά δε θα υπερβαίνει τις 500 χιλ. Και που θα τα βρει η Τράπεζα αυτά τα λεφτά; Εύκολο! Διακόπτει (και όχι αναστέλλει) την καταβολή της συμμετοχής της στο Α/Κ «Συλλογικό» που έφτανε στο ύψος του 1.600.000 Ευρώ ετησίως. Παρεμπιπτόντως, για τη διακοπή αυτή δεν είδαμε κάποια αναφορά στις ανακοινώσεις του ΣΥΕΤΕ ή της ΔΑΚΕ. Ούτε για το γεγονός ότι το Ταμείο μετά τις μισθολογικές μειώσεις έχει τεράστια απώλεια εσόδων, διπλάσια από τη δήθεν ενίσχυσή του από την Τράπεζα, που προστίθενται στην ελλειμματική κατάσταση του Ταμείου.
► Για το τέλος, αφήσαμε το καλαμπούρι με τα δάνεια. Δεν ντράπηκαν να βγάλουν και ανακοίνωση στο ΣΥΕΤΕ, που να αναφέρει πως θα ρυθμιστούν ΟΛΑ τα δάνεια των συναδέλφων. Μήπως νομίζουν πως είμαστε αναλφάβητοι και μας εμπαίζουν μες τα μούτρα μας; Ή μήπως πίστεψαν πως δε θα διαβάσουμε τη σύμβαση; Εκτός από τη στεγαστική, εξίσου μεγάλος πονοκέφαλος -ίσως και μεγαλύτερος- για τις οικογένειές μας, είναι η καταναλωτική πίστη. Και πώς να μην είναι αφού τόσα χρόνια εμείς , οι συγγενείς, οι φίλοι, οι κουμπάροι μας ήμασταν οι καλύτεροι πελάτες της ΕΤΕ. Κι αν δεν τους βάζαμε όλους στο χορό των δανείων, των καρτών και των overdraft, μας έψεγαν οι Περιφερειακοί γιατί δεν φροντίζαμε για την «προώθηση των εργασιών της Τράπεζας». Για όλα αυτά τα δικά μας δάνεια λοιπόν, με τα διψήφια επιτόκια, ΚΑΜΙΑ απολύτως αναφορά δε γίνεται στη σύμβαση. Τα μόνα που προβλέπονται να επιμηκυνθούν είναι τα ατομικά δάνεια προσωπικού. Μάλιστα είχαμε και τη σπουδαία παραχώρηση να εξομοιωθεί το επιτόκιο του δανείου των 3.000 με αυτό των πέντε μισθών. Θρίαμβος! Όσο για τα στεγαστικά, ρύθμιση γίνεται αποκλειστικά για τα δάνεια απόκτησης α’ κατοικίας (όχι τα επισκευαστικά), όπου κι εκεί, αν δε μπορούμε να πληρώνουμε τη δόση, θα πληρώσουμε για τέσσερα χρονάκια μόνο επιπλέον τόκους, με ισόχρονη αύξηση της διάρκειας του δανείου. Μετά έχει ο Θεός! Το κεφάλαιο βέβαια θα έχει παραμείνει ανέπαφο. Τι είπατε; Ποιος ωφελείται;
Συναδέλφισσες και Συνάδελφοι,
Όλα αυτά μας συμβαίνουν γιατί αναθέσαμε την εκπροσώπησή μας σε υποταγμένους εργατοπατέρες . Που βρίσκονται σε διατεταγμένη υπηρεσία των πολιτικών τους προϊσταμένων. Που τους ενδιαφέρει μόνο να εμφυσήσουν ηττοπάθεια στους εργαζομένους για να ακολουθηθούν επακριβώς οι εντολές των Μνημονίων. Που δε σέβονται τίποτα. Ούτε αποφάσεις Γενικών Συνελέυσεων, ούτε τη βούληση των συναδέλφων, ούτε τις μειοψηφούσες παρατάξεις στο ΔΣ, που ζητούσαν Έκτακτη Γενική Συνέλευση πριν από οποιαδήποτε υπογραφή.
Αυτή τη σύμβαση φέρονται να την υπογράφουν οι «νομίμως εξουσιοδοτημένοι» εκπρόσωποί μας. Ε, λοιπόν, δεν είναι ! Το δήλωναν σαφώς τα δεκάδες κείμενα καταστημάτων, οι εκατοντάδες υπογραφές των συναδέλφων, η απόφαση της προηγούμενης Γενικής Συνέλευσης.
Μπορούμε να ανατρέψουμε αυτά τα δεδομένα; Μπορούμε. Δεν θα τους περάσει!
Η υπογραφή αυτής της επαίσχυντης Επιχειρησιακής Σύμβασης, με αυτές τις μεθοδεύσεις είναι και νομικά διάτρητη. Οφείλουμε να μετέλθουμε όλων των μέσων που μας δίνει το καταστατικό του Συλλόγου για να την ακυρώσουμε.
Χρειάζεται όμως η κινητοποίηση και η εγρήγορση όλων. ΕΙΜΑΣΤΕ ΣΕ ΠΟΛΕΜΟ. Χρειάζεται η παρουσία ΟΛΩΝ μας στην επόμενη Γενική Συνέλευση. Μην απαξιώνετε τις επιτροπές καταστημάτων. Μην απαξιώνετε τη συλλογική δράση. Σε αυτή τη λογική μας έχουν οδηγήσει οι πρακτικές των συμβιβασμένων συνδικαλιστών. Χρειαζόμαστε διάθεση, ιδέες, δράσεις, αλληλοϋποστήριξη. Πρέπει να πιστέψουμε στη δύναμη του κλάδου μας, ο οποίος είναι ίσως ο μοναδικός αυτή τη στιγμή που μπορεί να γίνει ανάχωμα στα σχέδια των κεφαλαιοκρατών.
Η Πρόταση Προοπτικής στο ΔΣ της 5/9 θα προτείνει προκήρυξη έκτακτης Γ. Συνέλευσης άμεσα με τελική ημερομηνία 29/9 ή 6/10, με θέματα «νέα επιχειρησιακή σύμβαση 2012, λήψη απόφασης & πρόταση μομφής κατά του ΔΣ του ΣΥΕΤΕ και νέες εκλογές του Συλλόγου». Καλούμε όλους τους συναδέλφους της Αθήνας στα γραφεία του Συλλόγου στην κρίσιμη συνεδρίαση του ΔΣ του ΣΥΕΤΕ (ώρα 10 το πρωί, αν και συνήθως αρχίζει αργότερα), έστω και μετά τη λήξη του ωραρίου). Η μαζική παρουσία των συναδέλφων είναι απαραίτητη για να ενημερωθούν οι ίδιοι σχετικά με τη στάση κάθε παράταξης, για να επιβάλουν την προκήρυξη της συνέλευσης, αλλά και για να εκφράσουν άποψη και για τα θέματα της έκτακτης συνέλευσης.
Ø  Οι όψιμοι υπαναχωρητές του «Δεν κατάλαβα τι υπέγραφα», αντί να καταγγέλλουν πως ξεγελάστηκαν και τους υφαρπάχθηκε η ψήφος, ας αποδείξουν στην πράξη πως εννοούν όσα γράφουν στις ανακοινώσεις τους. Να συστρατευθούν με το μέτωπο των εργαζομένων και να ζητήσουν την ακύρωσή της. Με τη δική τους συμφωνία φτιάχτηκε η πλειοψηφία στο ΔΣ, με τη δική τους αν θέλουν καταρρέει και ακυρώνεται η σύμβαση
ΔΕΝ ΗΤΑΝ ΕΞΟΥΣΙΟΔΟΤΗΜΕΝΟΙ ΝΑ ΥΠΟΓΡΑΨΟΥΝ ΜΕΙΩΣΕΙΣ ΣΤΙΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΜΑΣ.
ΝΑ ΚΑΤΑΡΓΗΣΟΥΜΕ ΤΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΤΗΣ ΝΤΡΟΠΗΣ
ΝΑ ΤΟΥΣ ΑΝΑΤΡΕΨΟΥΜΕ! ΕΔΩ ΚΑΙ ΤΩΡΑ ΜΟΜΦΗ ΚΑΤΑ ΤΗΣ ΠΛΕΙΟΨΗΦΙΑΣ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ!