Τρίτη, 24 Νοεμβρίου 2020

Όλοι στην απεργία - καλούν 23 εργατικά κέντρα, μεταξύ των οποίων Αθήνας και Πάτρας

Οι συνάδελφοι των παρακάτω περιοχών καλύπτονται όλοι να απεργήσουν στις 26/11 όπου καλούν τα αντίστοιχα εργατικά κέντρα!

  1. Εργατικό Κέντρο Άρτας
  2. Εργατικό Κέντρο Κέρκυρας (από Γενική Συνέλευση των Αντιπροσώπων)
  3. Εργατικό Κέντρο Λαυρίου και Ανατολικής Αττικής
  4. Εργατικό Κέντρο Λάρισας
  5. Εργατικό Κέντρο Αγρινίου
  6. Εργατικό Κέντρο Νάουσας
  7. Εργατικό Κέντρο Αθήνας
  8. Εργατικό Κέντρο Ιωαννίνων
  9. Εργατικό Κέντρο Ζακύνθου
  10. Εργατικό Κέντρο Πειραιά
  11. Εργατικό Κέντρο Κεφαλονιάς Ιθάκης
  12. Εργατικό Κέντρο Βόρειου Συγκροτήματος Δωδεκανήσου
  13. Παλλεσβιακό Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο
  14. Εργατικό Κέντρο Πάτρας
  15. Εργατικό Κέντρο Θεσπρωτίας
  16. Εργατικό Κέντρο Λαμίας
  17. Εργατικό Κέντρο Λευκάδας - Βόνιτσας
  18. Εργατικό Κέντρο Σάμου
  19. Εργατικό Κέντρο Φωκίδας
  20. Εργατικό Κέντρο Αμαλιάδας
  21. Εργατικό Κέντρο Εύβοιας
  22. Εργατικό Κέντρο Σαλαμίνας
  23. Εργατικό Κέντρο Λειβαδιάς

Ανακοίνωση για την απεργία 26/11/2020


BLACK THURSDAY στις τράπεζες στις 26/11/2020

 

Μιας και ανήκουμε στην πολυπληθή κατηγορία των ανθρώπων που ζούμε από τον μισθό μας, όπως ανακάλυψε πρόσφατα κι ο Πρωθυπουργός Κ. Μητσοτάκης, μιας και δεν αναλάβαμε το «επιχειρηματικό ρίσκο» να κατέχουμε επιχειρήσεις, όπως τράπεζες, των οποίων τα κέρδη είναι των ιδιοκτητών οι ζημιές όμως του κοινωνικού συνόλου (ανακεφαλαιοποιήσεις, απώλεια θέσεων εργασίας, φοροαπαλλαγές, εισφοροαπαλλαγές κ.α.), η απεργία στις 26/11 δεν είναι και δεν πρέπει να γίνει ούτε για τους τραπεζοϋπάλληλους «άλλο ένα χαμένο μεροκάματο». Μην ξεχνάμε τη νέα απόπειρα απολύσεων συναδέλφων από την Τράπεζα Πειραιώς.

Για την κυβέρνηση της ΝΔ, ούτε η ανθρώπινη ζωή δεν μπαίνει πάνω από τα κέρδη των ταξικών της συμμάχων. Οι θλιβερές στατιστικές της πανδημίας έχουν την σφραγίδα των επιλογών της: δεν βρήκε χρήματα για να ενισχύσει το δημόσιο σύστημα υγείας 8 μήνες τώρα, αρνείται πεισματικά να προσλάβει μόνιμους γιατρούς και νοσηλευτές στα δημόσια νοσοκομεία, αλλά είναι έτοιμη να αποζημιώσει ξανά με υπέρογκα ποσά κλινικάρχες και ιδιώτες γιατρούς για να προσφέρουν τις υπηρεσίες τους. Τα παραμύθια για τον «υγιή» ιδιωτικό τομέα κατέρρευσαν πανηγυρικά: οι ιδιωτικές κλινικές δεν παίρνουν μέτρα γιατί κοστίζουν, (δεν ξεχνάμε τα δεκάδες κρούσματα και θανάτους σε αυτές, ενώ επιλέγουν να νοσηλεύσουν non-covid περιστατικά κατά την επίταξη), αρνούνται να δώσουν κλίνες για να παζαρέψουν περισσότερα λεφτά.

Παράλληλα, η κυβέρνηση της ΝΔ επιβάλλει λοκντάουν με τη μορφή απαγορεύσεων κυκλοφορίας πανελλαδικά, κλείνει τους ανοιχτούς δημόσιους χώρους, με τα παπαγαλάκια της δαιμονοποιεί τη νεολαία, και παρουσιάζει πριν καν βγει το εμβόλιο «εθνικό σχέδιο εμβολιασμού» σαν να θέλει να μεταφέρει την προσοχή από τους ανατριχιαστικούς αριθμούς θανάτων καθημερινά.

Στην Επιτροπή της Βουλής, ο Υπουργός Εργασίας επέπληξε τους εκπροσώπους της ΓΣΕΕ για τις αντιρρήσεις που ψέλλισαν επί του νομοσχεδίου λέγοντας ότι «τα ψηφαλάκια (έρχονται) σε δεύτερη μοίρα μπροστά στο καλό της πατρίδας». Πατριωτικές θυσίες για μας, πακτωλός χρημάτων για το κεφάλαιο. Οι προβλέψεις του προσχέδιου νόμου Βρούτση για τα εργασιακά, που υπαγορεύονται από τις ενώσεις των εργοδοτών πλήττουν κάθε εργαζόμενο αλλά και άνεργο αυτής της χώρας, αφοπλίζουν το συνδικαλιστικό κίνημα και ποινικοποιούν τα μέσα αντίδρασης που διαθέτει.

Πλήττουν συγκεκριμένα και τον κλάδο των τραπεζών, καταρχήν με την πρόβλεψη για ελαστικοποίηση του χρόνου εργασίας.Οι συνάδελφοι που ως τώρα πληρώνονταν κάποιες υπερωρίες θα τις χάσουν, ενώ θα επισημοποιηθεί το καθεστώς απλήρωτων υπερωριών που κάνει ήδη η μεγάλη πλειοψηφία των εργαζόμενων. Με τη δε τηλεργασία, χιλιάδες τραπεζοϋπάλληλοι έχουν γίνει μόνιμα διαθέσιμοι, δουλεύουν όλη μέρα. Για να  «βγει η δουλειά» που ποτέ δεν τελειώνει, μιας και οι τράπεζες φρόντισαν καθένας μας να παράγει έργο που αντιστοιχεί σε 2 και 3 θέσεις εργασίας. Τώρα «και με το νόμο» θα καθόμαστε 10ωρο, και αν οι ανάγκες της επιχείρησης το επιτρέψουν, ενδέχεται να πάρουμε ρεπό ή 6ωρο εργασία (πιθανότατα μόνο «στα χαρτιά»).

Πάλι καλά, θα λέμε, που δεν εργαζόμαστε στα βαριά και ανθυγιεινά της βιομηχανίας, όπου οι υπερωρίες διπλασιάζονται και όπου η εντατικοποίηση πληρώνεται με εργατικά ατυχήματα και απώλειες ανθρώπινων ζωών. Έτσι εννοεί η κυβέρνηση τη «δημιουργία νέων θέσεων εργασίας»; Κάποιοι να εργάζονται 10ωρα και 12ωρα με πετσοκομμένους μισθούς, και κανένας νέος να μη βρίσκει δουλειά; Με τη μείωση των ασφαλιστικών εισφορών που, όπως είχαμε αναδείξει και στην ανακοίνωσή μας τον Σεπτέμβρη, θα πλήξει τα ασφαλιστικά ταμεία και τον ΟΑΕΔ, και την αύξηση των υπερωριών όχι μόνο δεν θα μειωθεί η ανεργία αλλά θα γίνει κανονικότητα η ευελιξία και η ανασφάλεια. 



Η επέλαση των τραπεζιτών με διωγμούς και απολύσεις πρέπει να βρει αντίσταση!


 Ο κλάδος μας είναι παράδειγμα για το ξεχαρβάλωμα των εργασιακών σχέσεων, καθώς αυτή τη στιγμή η επίθεση εξελίσσεται ενιαία και ραγδαία. Από τη μια μέρα στην άλλη εκατοντάδες συνάδελφοι στην Alpha Bank, την Πειραιώς, τη Eurobank, την Αττικής βρέθηκαν σε άλλο εργοδότη, στα funds ή θυγατρικές, ενώ δεκάδες απολύθηκαν με τα δήθεν προνομιακά προγράμματα των εθελουσιών. Παρά την τεράστια απώλεια χιλιάδων θέσεων εργασίας στις τράπεζες με στοιχεία, οι τραπεζίτες δεν σταματούν το πογκρόμ εναντίον μας, με εκβιασμούς, κλείσιμο καταστημάτων, αναγκαστικές άδειες. Ακόμα τις βαφτίζουν «εθελούσιες» και πληρώνουν οικονομικά ΜΜΕ να τις διαφημίζουν. Θέλουν να διώξουν τραπεζοϋπαλλήλους με κεκτημένα συλλογικά δικαιώματα, να τους αντικαταστήσουν με ελαστικά εργαζόμενους εκτός συλλογικών συμβάσεων (ενοικιαζόμενους κλπ),  είτε με καλοπληρωμένους γιάπηδες και κυβερνητικά ρουσφέτια.

Παράλληλα, μεγάλο κομμάτι του νέου νόμου που έφεραν εν μέσω κορονοιού, αφορά την αλλαγή του συνδικαλιστικού νόμου.Ο Νόμος Βρούτση εκμεταλλεύεται την είσοδο στην ψηφιακή εποχή για να καθιερώσει πλήρη έλεγχο στα σωματεία (ηλεκτρονικό μητρώο, ηλεκτρονικές ψηφοφορίες, αλλαγή στον τρόπο λήψης απόφασης για απεργία). Καθιστά εκ προοιμίου αδύνατη την επιτυχία μιας απεργίας εισάγοντας το εξωφρενικό ποσοστό του 40% ως προσωπικό ασφαλείας, ενώ ποινικοποιεί πτυχές της συλλογικής δράσης που σχετίζονται με την περιφρούρηση μιας απεργίας, όπως οι αποκλεισμοί κτιρίων. Τα παραπάνω είναι η επισφράγιση και θεσμοποίηση μεθόδων καταστολής που μια γεύση τους πήραμε και πρόσφατα, στις 17/11. Μας το αποδεικνύουν: τρέμουν την απεργία και θέλουν να την απαγορέψουν, τρέμουν τη συλλογική δράση, τους δυναμικούς αγώνες, τις καταλήψεις. Αυτά δηλαδή που μπορούν να ανατρέψουν τα σχέδιά τους.

     Η κυβέρνηση φρόντισε πρόσφατα να «στολίσει» το κτίριο της Βουλής με εικόνες από την ορθόδοξη χριστιανική παράδοση και τον πολεμικό μηχανισμό του κράτους ( 21/11) την ώρα που επιτίθεται με νομοσχέδια και απαγορεύσεις στο λαό. Για την παταγώδη αποτυχία της στην Υγεία, την Παιδεία, την ίδια την προστασία της ανθρώπινης ζωής ξέρει ότι είναι θέμα χρόνου η κοινωνική έκρηξη.  Τα αυθαίρετα και εξοντωτικά πρόστιμα που έχει επιβάλει, ο πλήρης έλεγχος στη ζωή μας προκειμένου να συνεχίζεται απρόσκοπτα η οικονομική ζωή για τη διαφύλαξη και ενίσχυση του μεγάλου κεφαλαίου παρά το lockdown, οι προσαγωγές και οι συλλήψεις για όσους τολμάνε να υψώσουν φωνή, πρέπει να αποδοκιμαστούν από ΟΛΟΥΣ μας συλλογικά και ενωτικά. Μόνο ένα αποφασισμένο εργατικό κίνημα μπορεί να τους χαλάσει τα σχέδια.

Στις 26/11 έχει ομόφωνα προκηρύξει απεργία το ΕΚΑ και εργατικά κέντρα σε όλη την Ελλάδα, καθώς και η ΑΔΕΔΥ και ετοιμάζεται πανεργατική απάντηση. Το ίδιο οφείλει να κάνει και η ΟΤΟΕ και όλα τα πρωτοβάθμια σωματεία των τραπεζών για να καλύψει με όλα τα μέσα τους τραπεζοϋπάλληλους πανελλαδικά. Πρέπει ο κλάδος να απαντήσει στην επίθεση κυβέρνησης και τραπεζιτών, δεν μπορεί να αφήνουμε χιλιάδες συναδέλφους μας άνεργους.

Να αλλάξει στρατόπεδο ο φόβος! Στις 26/11 κάνουμε log out!

Απεργούμε ενάντια στην κυβέρνηση  που μας αφήνει να πεθάνουμε!

Απεργούμε ενάντια στους εργοδότες που μας διώχνουν από τη δουλειά!

Απεργούμε για τη ζωή μας, για τα παιδιά μας, για να είμαστε ΕΛΕΥΘΕΡΟΙ, για να έχουμε αξιοπρεπή δημόσια υγεία και παιδεία!

Απαιτούμε εδώ και τώρα ΚΛΙΜΑΚΩΣΗ του αγώνα, με τη μαζική μας συμμετοχή να απαιτήσουμε συνέχεια, οι συνάδελφοι να έχουν λόγο με συνελεύσεις και συγκεντρώσεις, αγώνας διαρκείας μέχρι να επιβάλουμε νίκη! Κανένας τραπεζοϋπάλληλος στη δουλειά, ΚΑΝΕΝΑΣ ΥΠΟΛΟΓΙΣΤΗΣ ΑΝΟΙΧΤΟΣ! Να είναι ΜΑΥΡΗ ΜΕΡΑ για κυβέρνηση και εργοδότες!

 

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ, 11.00 ΚΛΑΥΘΜΩΝΟΣ με όλα τα μέτρα προστασίας

 

http://pantrapezikosxhma.blogspot.com/, τηλ 6947724051

Δευτέρα, 16 Νοεμβρίου 2020

ΑΤΕ ΕΚΑ - Η κυβερνητική απαγόρευση της πορείας του Πολυτεχνείου θα πέσει στο κενό

Αγωνιστική Ταξική Ενότητα στο Εργατικό Κέντρο Αθήνας - Κάλεσμα στην Πορεία της Πολυτεχνείου



Συνθήκες χούντας διαμορφώνει η κυβέρνηση της ΝΔ με την απόφαση της αστυνομίας να απαγορεύσει όλες τις «δημόσιες υπαίθριες συναθροίσεις, στις οποίες συμμετέχουν 4 ή περισσότερα άτομα από την Κυριακή 15 Νοεμβρίου έως και την Τετάρτη 18 Νοεμβρίου».
 
Πρόκειται για κατάργηση στοιχειωδών λαϊκών ελευθεριών και αναστολή άρθρων του συντάγματος (άρθρο 11). Τέτοιου είδους καθολική απαγόρευση όλων των συναθροίσεων σε όλη την επικράτεια έχει γίνει στο παρελθόν μόνο στις 21/04/1967 και στις 17/11/1973.

Αποτελεί τεράστια πρόκληση προς τον λαό και την νεολαία το γεγονός πως χρησιμοποιούνται οι μέθοδοι που είχε χρησιμοποιήσει η χούντα, για να ακυρωθούν φέτος οι πορείες του Πολυτεχνείου, της εξέγερσης που αποτέλεσε την κορύφωση του αγώνα κατά της δικτατορίας. Για τον σκοπό αυτό τις προηγούμενες μέρες η κυβέρνηση της ΝΔ έστησε μία επιχείρηση βίας και καταστολής με διαδοχικές επιθέσεις, με προσαγωγές και συλλήψεις στο Πολυτεχνείο, στην Πανεπιστημιούπολη, στην Θεσσαλονίκη, στην Καρδίτσα και αλλού.
 
Η κυβέρνηση θέλει να επιβάλει σιωπητήριο νεκροταφείου και κατάσταση έκτακτης ανάγκη χωρίς τέλος. Εκμεταλλεύεται την πανδημία για να πριμοδοτήσει το κεφάλαιο αφήνοντας απροστάτευτο τον λαό, επιχειρεί την κατάργηση του 8ωρου, των υπερωριών και της απεργίας και θέλει καταστείλει όσους δεν σιωπούν, αλλά καλούν σε ενεργή αντίσταση και ανυπακοή απέναντι στην πολιτική της.
 
Όμως το Πολυτεχνείο δεν έγινε με άδεια. Για αυτό έγραψε ιστορία και άνοιξε δρόμους ανατροπής κόντρα στις απαγορεύσεις, στο φόβο και στην υποταγή. Για αυτό την πορεία του Πολυτεχνείου στην αμερικάνικη πρεσβεία, θέλουν να καταργήσουν εδώ και δεκαετίες και να τελειώσουν με το αντιιμπεριαλιστικό και εξεγερτικό της περιεχόμενο.
 
Η Διαδήλωση του Πολυτεχνείου θα γίνει όπως έχει αποφασιστεί. Θα είμαστε εκεί με μάσκες και αυστηρή τήρηση αποστάσεων! Με το αίτημα για δημόσια υγεία στην προμετωπίδα για επίταξη χωρίς αποζημίωση του ιδιωτικού τομέα υγείας, για ψωμί- παιδεία-ελευθερία!
 


Τετάρτη, 11 Νοεμβρίου 2020

Ανακοίνωση για το κλεισίμο των 41 καταστημάτων

 


Επανερχόμαστε στην ανακοίνωση του κλεισίματος των 41 καταστημάτων της Εθνικής Τράπεζας, ακριβώς πριν την εξαγγελία νέου προγράμματος εθελούσιας που στις 10/11 βγήκε και επίσημα!

Κλείνουν μέχρι και μεγάλα καταστήματα 3ης ή 4ης κατηγορίας, καταστήματα που είχαν προκηρύξει για θέσεις διευθυντών ή υποδιευθυντών πριν λίγους μήνες, τα μοναδικά καταστήματα σε κάποιες πόλεις επαρχίας!

Αδιαφορούν για το αν οι συνάδελφοι θα πρέπει να μετακινηθούν δεκάδες χιλιόμετρα  πλέον γιατί το κοντινότερο κατάστημα είναι σε άλλη πόλη, που θα βρίσκονται πάλι χωρίς οργανική θέση και όμηροι στη διάθεση της Δ/νσης Προσωπικού, αδιαφορούν για την τρομακτική ταλαιπωρία της τοπικής κοινωνίας που για να εξυπηρετηθεί επίσης θα πρέπει να μετακινείται με αδυναμία ευπαθών ομάδων αλλά και συνταξιούχων, ανέργων κλπ. Αδιαφορούν ακόμη και για την τοπική κοινωνία της Καρδίτσας που επλήγη τόσο πολύ από τις πρόσφατες πλημμύρες και όπου κλείνουν 2 καταστήματα! Τους νοιάζει μόνο να περικόψουν θέσεις εργασίας με δικαιώματα και να προσθέσουν κι άλλους ανέργους, δίνοντας πακέτα που πλασάρουν και ως προνομιακά! Την ίδια ώρα που ετοιμάζονται να αρπάξουν με τον νέο Πτωχευτικό Κώδικα τα σπίτια των ανθρώπων της διπλανής πόρτας ενώ χαρίζουν δισεκατομμύρια στην οικονομική και πολιτική ελίτ.

Περιφερειακοί διευθυντές κάνουν λόγο για νέο κύμα κλεισίματος το επόμενο διάστημα! Δεν αντέχουμε άλλο την απίστευτη πίεση και εντατικοποίηση! Έφτασαν στο σημείο να ζητάνε από ταμίες να καταγράφουν (!) τις αναλήψεις – καταθέσεις που κάνουν, ενώ η πίεση για στόχους συνεχίζεται αμείωτη σε όλες τις υπηρεσίες.

Η ανακοίνωση του ΣΥΕΤΕ προκαλεί οργή, για ποια εγγύηση μιλούν ΔΗΣΥΕ-ΔΑΚΕ;; Αντί να ανακοινώσουν κινητοποιήσεις για να αποτραπεί η αρνητική εξέλιξη που θα βάλει ταφόπλακα και στα ασφαλιστικά μας ταμεία, και στις εργασιακές μας σχέσεις, γνώριζαν ότι θα κλείσουν τα καταστήματα και παζάρευαν σε κλειστούς διαδρόμους να πάρουν κανένα ψίχουλο για το ΤΥΠΕΤ και το Ταμείο Αυτασφάλειας.

Να παρθεί τώρα πίσω η ανακοίνωση για τα κλεισίματα καταστημάτων, για αλλαγή οργανογράμματος και περικοπές οργανικών θέσεων, να φύγουν τώρα όλοι οι ειδικοί συνεργάτες που ακόμη και εν μέσω κορονοϊού και καραντίνας προσλαμβάνονται και βολεύονται μια χαρά, παιδιά στελεχών χρηματιστηριακών εταιρειών και τραπεζών!

Ιδού η λίστα, που ζητάμε να αναθεωρηθεί:

1. Αγ Θωμά
2.  Οδ Σοφούλη
3.  Περισσού
4.  Αγ Βαρβάρας
5.  Μητροπόλεως
6.  Σόλωνος
7.  Ν. Κόσμου
8.  Λεωφ Δημοκρατίας Πειραιά
9.  Πικερμίου
10.  Γλυκών Νερών
11.  Καλύβιων Αττικής
12.  Καματερού
13.  Λεωφ. Κηφισίας
14.  Κέντρου Αμαρουσίου
15.  Λεωφ. Πάρνηθςο Μενιδίου
16.  Μαραθώνα
17.  ΟΤΕ Αμαρουσίου
18.  Κυλλήνης
19.  Πλ Ομονοίας Πάτρας
20.  Φηρών
21.  Νάουσας Πάρου
22.  Σύρου (Νεώριο)
23.  Παραλίας Καλαμάτας
24.  Διαβατών
25.  Αμύνταιου
26.  Βόνιτσας
27.  Κόνιτσας
28.  Παλαμά
29.  Φιλιατών
30.  Σκύδρας
31.  Ν Κρήνης
32.  Φάρκαινας Χίου
33.  Ολύμπου Κατερίνης
34.  Οδ. Σαράντα Εκκλησιών Ξάνθης
35.  Οδ. Ασκληπιού Τρικάλων
36.  Κέντρου Πόλεως Ιωαννίνων
37.  Μαλεσίνας
38.  Φιλιππούπολης Λάρισας
39.  Πολίχνης
40.  Οδ. Υψηλάντου Καρδίτσας
41.  Νευροκοπίου

Παρασκευή, 6 Νοεμβρίου 2020

Όχι στο νέο κλείσιμο καταστημάτων στην Εθνική Τράπεζα!

Σε μια τόσο κρίσιμη στιγμή κοινωνικά και οικονομικά, η Διοίκηση της Εθνικής Τράπεζας αποφάσισε να κλείσει 41 καταστήματα σε όλη την Ελλάδα, ανακοινώνοντάς το ξαφνικά σήμερα Παρασκευή 6/11 στους διευθυντές των καταστημάτων αυτών. Σκοπός τους ο εκβιασμός των εργαζόμενων να φύγουν με την εθελούσια που αναμένεται να ανακοινωθεί άμεσα. 

Απαράδεκτη κίνηση από όλες τις πλευρές, αφού κλείνουν καταστήματα σε όλη την Αττική που θα έχουν αποτέλεσμα και οι εργαζόμενοι σε αυτά να χρειάζονται χιλιόμετρα μετακίνησης, αλλά και για την πελατεία αυτών των περιοχών (Καλύβια, Μαραθώνα, Πικέρμι κλπ). Κλείνει μεγάλα κατάστηματα στο κέντρο της Αθήνας (Μητρόπολη, Σόλωνος), ενώ ανακο'ινωσε το κλείσιμο και καταστημάτων στην επαρχία που θα σημάνει νέα ταλαιπωρία του κοινωνικού συνόλου (Κόνιτσας, Βόνιτσας, Αμύνταιου, Παλαμά Καρδίτσας κλπ) και σαφή εκβιασμό των εργαζόμενων που υπηρετούν σε αυτά. 

Δεν μπορεί να είμαστε άλλο θεατές, κανείς δεν θα γλιτώσει από αυτή τη λαίλαπα. Η Τράπεζα θέλει να εκδιώξει τους εργαζόμενους, όταν ΤΥΠΕΤ και ΤΕΑΠΕΤΕ έχουν σοβαρό πρόβλημα επιβίωσης, ενώ η εντατικοποίηση έχει ξεπεράσει κάθε όριο.

Δεν πρόλαβε να στεγνώσει το μελάνι για τη χθεσινή μας ανακοίνωση, και η Διοίκηση "χτύπησε" ενόψει εθελούσιας. ΠΑΣΚΕ-ΔΑΚΕ κι αυτό το βρίσκουν θετικό, λένε ωραία θα ξέρουν οι συνάδελφοι ότι κλείνει το κατάστημά τους και άρα θα μπορούν να φύγουν με ένα έξτρα μπόνους παραπάνω! Είναι απλά εξοργιστικό. Σε συνθήκες απίστευτης ανεργίας, ανασφάλειας, νέων εργασιακών νόμων που διαλύουν τις εργασιακές σχέσεις, η Εθνική κάνει κι εκείνη ό,τι ακριβώς οι άλλες τράπεζες: θέλει να μειώσει το προσωπικό με κάθε τρόπο και εκβιασμό.


Να μην τους περάσει! Οργάνωση και αντίσταση στους χώρους της δουλειάς! Να πάρουμε την κατάσταση στα χέρια μας, να φέρουμε ένα Σύλλογο που θα μας εκπροσωπεί και θα μας προστατεύει, όχι να μας αφήνει βορά στα νύχια της Διοίκησης!


Αλληλεγγύη στους πληγέντες της Καρδίτσας

 Η κίνησή μας σε ένδειξη ταξικής αλληλεγγύης στην κοινωνία της Καρδίτσας που πρόσφατα επλήγηκε τόσο βάρβαρα από τις πλυμμήρες, συνεισέφερε συμβολικά με μικρό ποσό στο Δίκτυο αλληλεγγύης και αγώνα Καρδίτσας, για να διατεθούν στους συμπολίτες μας με ανάγκες και σε δράσεις γι αυτό το σκοπό. Δεν ξεχνάμε τους αδύναμους, η αλληλεγύη είναι το όπλο μας. Οι εργατικές συλλογικότητες να συνεισφέρουν όσο μπορούν, ενωμένοι μπορούμε να νικήσουμε. 

Πέμπτη, 5 Νοεμβρίου 2020

Ανακοίνωση ενόψει της νέας εθελούσιας στην Εθνική Τράπεζα

 

Νέα μείωση προσωπικού στην ΕΤΕ είναι καταστροφική για τις εργασιακές σχέσεις!

 

Σαν εφιάλτης ακούγεται η νέα μείωση προσωπικού που σχεδιάζει η Διοίκηση Μυλωνά, ένα χρόνο μετά την αποχώρηση 1100 συναδέλφων. Είναι τόσο πολλά τα οφέλη για την τράπεζα από τη μαζική αποχώρηση προσωπικού υπαγμένου στον Κανονισμό Εργασίας που βρήκε να διαθέσει 90 εκ ευρώ για να διώξει μέχρι και 1000 εργαζόμενους!

Για αυξήσεις στους πετσοκομμένους μισθούς μας, για πληρωμή των χιλιάδων δεδουλευμένων υπερωριών μας, για προσλήψεις προσωπικού δεν υπάρχει 1 ευρώ, αλλά για να μειώσουν τις θέσεις εργασίας σε καιρό τεράστιας ανεργίας μια χαρά έχουν εκατομμύρια! Προτιμούν να αντικαταστήσουν το προσωπικό μέσω συλλογικών συμβάσεων με «ειδικούς συνεργάτες» από την αγορά κατευθείαν, υψηλόμισθους αλλά και χαμηλόμισθους (πχ. χρηματοδοτικά κέντρα Θεσσαλονίκης πρόσφατα) και ελαστικά εργαζόμενους με ατομικές συμβάσεις, εγκαθιστώντας ένα καθεστώς εργασιακού μεσαίωνα. Παράλληλα, έχουν γλιτώσει εκατομμύρια καταβολών στα ασφαλιστικά ταμεία που έχουν καταρρεύσει, με το ΤΥΠΕΤ να είναι στα πρόθυρα χρεωκοπίας μετά το κλείσιμο του ΛΕΠΕΤΕ, και το Εφάπαξ ήδη κουτσουρεμένο. Στο εκρηκτικό μείγμα έρχονται να προστεθούν και τα νέα μέτρα που έχουν ήδη ψηφίσει και ετοιμάζονται να ψηφίσουν για λογαριασμό τραπεζιτών - βιομηχάνων οι βουλευτές της ΝΔ, και το γλυκό θα δέσει.

Τα στοιχεία είναι αμείλικτα: σε 6 χρόνια έχουν φύγει 6300 εργαζόμενοι μέσω Κανονισμού, ενώ έχουν προσληφθεί εκατοντάδες ενοικιαζόμενοι εργαζόμενοι των 400- 600 ευρώ, δεκάδες συνάδελφοι με ελαστικές εργασιακές σχέσεις (μέσω ΙΚΥ, μέσω συνεταιριστικών τραπεζών κλπ), εκατοντάδες αλεξιπτωτιστές γιάπηδες με μισθούς 3000-5000 ευρώ και παραπάνω ορισμένοι. Ποιος Κανονισμός Εργασίας, τι ασφαλιστικά ταμεία να σταθούν μετά, ποια συλλογική σύμβαση;

Εφιαλτικό φαντάζει το σκηνικό για τον κάθε συνάδελφο που έχει ξεζουμιστεί όσο δεν πάει πλέον με τη συνεχιζόμενη μείωση προσωπικού. Είναι τόσο μεγάλες οι ανάγκες για προσλήψεις, τόσα πολλά τα κενά που αναπληρώνονται με 10ωρα και 12ωρα και με δουλειά Σαββατοκύριακα, τόσο στο δίκτυο όσο και στις διευθύνσεις με την τηλεργασία – στέλνονται ΣΗΔΑ λίγο πριν τα μεσάνυχτα! - , στα διαλυμένα τηλεφωνικά κέντρα και άλλες υπηρεσίες από το ελάχιστο προσωπικό, που δεν μπορεί κανείς να φανταστεί τι θα μείνει με το νέο διωγμό τόσων εργαζόμενων. Καμένη γη μήπως; Αν δηλαδή στο τμήμα ρυθμίσεων της 038, κάθε 30 του μήνα εργάζονται από τις 7.45 ως τις 9 το βράδυ για να υλοποιηθούν οι ρυθμίσεις, παρά τις καταγγελίες μας, αν λιγοστέψουν, σε συνδυασμό με πιέσεις του τύπου «ναι, αλλά πρέπει να βγει η δουλειά», μπορεί κάποιοι να κλείσουν και 18ωρο δουλειάς...

Βέβαια, για να μην είμαστε άδικοι, σίγουρα η τεράστια «επιβράβευση» της Διοίκησης προς το Δίκτυο για την υπεράνθρωπη προσπάθεια που κατέβαλε σε αυτές τις συνθήκες και εν μέσω κορονοϊού, ήταν μια μεγάλη «ανακούφιση» που με ευγνωμοσύνη σχεδόν υποδεχτήκαμε. Μπράβο στη ΔΑΣ, που έβγαλε ολόκληρη ανακοίνωση να ζητήσει αυτό το φοβερό αίτημα για τον κόσμο των καταστημάτων, δικαιώθηκε από το αποτέλεσμα. Μάλλον ήταν πολύ μεγάλο το έξοδο για την Τράπεζα, τα 100-300 ευρώ σε κάρτα προπληρωμένη για σούπερ μάρκετ, γι’ αυτό οι κάρτες ήλθαν μετά από 20 μέρες. Ευτυχώς που γλίτωσαν φόρους και εισφορές με αυτόν τον τρόπο καταβολής, αλλιώς μήπως θα έπρεπε να κάνουμε έρανο να τα γυρίσουμε στην Τράπεζα, μην πέσει έξω!

 Οι δε συνδικαλιστές της ΠΑΣΚΕ και της ΔΑΚΕ που τόσο πολύ υπερθεμάτιζαν υπέρ της πληρωμής με κουπόνια, μπορούν αν θέλουν να προτείνουν στη Διοίκηση να τους αλλάξει το μισθό και να τα βάζει σε κάρτα, αφού δεν θέλουν κρατήσεις. Εμείς για να πληρώσουμε το δάνειο, το νοίκι, το φροντιστήριο, το ρεύμα κλπ. χρειαζόμαστε μισθό. Και θέλουμε και ασφαλιστικά ταμεία οι αδαείς. Και δικαιούμαστε και το επίδομα δικτύου από τα ψίχουλα 66 ευρώ τόσα χρόνια, να εξισωθεί με το επίδομα διεύθυνσης στα 134. Και θέλουμε, οι άπληστοι, να μας καταβάλουν το ποσό των 100 ευρώ του υποχρεωτικού τεστ COVID-19 που κάναμε μετά τις καλοκαιρινές διακοπές μας, 3 μήνες πάνε που στείλαμε αποδείξεις και ακόμη τίποτα – ψίχουλα για τα μεγαλοστελέχη της Διοίκησης των παχυλών μισθών, σημαντικό για τους πληβείους.

Και για να παραμείνουμε στον εργασιακό παράδεισο του δικτύου καταστημάτων, προφανώς η επιλογή για εθελούσια για κάποιον θα είναι πέρα μα πέρα εθελοντική. Κανένα στοιχείο εκβιασμού. Όχι πως γίνεται παραβίαση του κανονισμού εργασίας, σε εκατοντάδες συναδέλφους πχ που είναι στη Διάθεση Δικτύου κοντά 2 χρόνια, όμηροι των αποσπάσεων, με μειωμένο μισθό αισθητά. Η, η κατάφωρη βλαπτική μεταβολή σε ταμίες και chief tellers, που εδώ και καιρό απομακρύνονται από τη θέση τους, και επίσημα πλέον με πρόφαση το πελατοκεντρικό. Ο κόμπος έφτασε στο χτένι για να αναγκαστούν μέχρι και οι εργατοπατέρες να ψελλίσουν κάτι, ενώ πριν λίγους μήνες έλεγαν για τις καταγγελίες μας ότι «ο ταμίας δεν την παντρεύεται τη θέση, λίγα λεφτά χάνουν οι chiefs κλπ...». Τώρα ΔΗΣΥΕ-ΔΑΚΕ, με την επιστολή τους, παρακάλεσαν την Τράπεζα για παράταση καταβολής των σχετικών επιδομάτων μέχρι την εθελούσια. Σαν να μην έφτανε αυτό, αντί να διαφυλάττει τα συμφέροντά μας ο ΣΥΕΤΕ λειτουργεί ως «πλασιέ» και προμοτάρει την εθελούσια, εξυπηρετώντας τα συμφέροντα της διοίκησης. Η πίεση πλέον απλά δεν αντέχεται: τηλέφωνα, e-mails, στόχοι, πελάτες, οι συνάδελφοι δεν προλαβαίνουν να πάνε τουαλέτα! Σε αυτό το περιβάλλον, εργαζόμενοι ακόμα και με πολλά χρόνια μέχρι τη σύνταξη, θα φύγουν απλά για να μην τους στείλει η τράπεζα μια ώρα αρχύτερα στα θυμαράκια.

Άλλοι στο όνομα του καταπληκτικού πελατοκεντρικού μοντέλου – τα λέγαμε εξαρχής -  χάνουν οργανική θέση, άλλοι μετακινούνται κάθε εβδομάδα σε όλη την Αττική και στην επαρχία να μπαλώνουν θέσεις, με έξοδα δικά τους. Εκατοντάδες εργαζόμενοι είναι αποσπασμένοι στα hubs εδώ και 2 χρόνια, με αβέβαιο μέλλον και επί ξύλου κρεμάμενοι. Κάποιοι άλλοι ρατσιστικά αποκλείονται από προκηρύξεις θέσεων σε διευθύνσεις, επειδή είναι στο δίκτυο, ή έχουν επιλεχθεί αλλά δεν μετακινούνται «μέχρι νεοτέρας»... Αν σήμερα υποδεχτήκαμε τον ενοικιαζόμενο “agent” των 300 ευρώ για 6 μήνες για το APS , αύριο μπορεί να δεχτούμε τον διευθυντή καταστήματος από την αγορά.

Πουλάτε όμως προϊόντα στους δικαιολογημένα τσαντισμένους πελάτες που φορτώνονται με νέες προμήθειες κάθε λίγο, που βρίσκουν συνεχώς νέα άδεια γραφεία στα καταστήματα. Πουλάτε σαν τρελοί τραπεζοασφαλιστικά, γιατί το βάζει σαν ρήτρα η Διοίκηση για το ξεπούλημα της Εθνικής Ασφαλιστικής: αν πάνε καλά οι πωλήσεις των προϊόντων τα επόμενα χρόνια, το τίμημα θα παραμείνει πιο κοντά στα 500εκ, αν όχι η Τράπεζα με ρήτρα  θα πρέπει να επιστρέψει χρήματα στο fund που την εξαγοράζει. Για μια εταιρεία που τεχνητά έχασε τη μισή της αποτίμηση σε σχέση με το 1 δις το 2019 για να διευκολυνθεί η συναλλαγή του ξεπουλήματος. Πουλάτε Προπομπό γιατί πρόκειται για ένα αμιγώς τραπεζικό προϊόν αιχμής που έχουν ανάγκη όλοι οι πελάτες μας και κομίζει πολλά στον πολιτισμό που πρεσβεύει η Γιάννα Αγγελοπούλου Δασκαλάκη. Αντίθετα το ΜΙΕΤ, με τη σημαντική του συμβολή στα γράμματα τις επιστήμες και τις τέχνες, απαξιώνεται συνεχώς από την παρούσα Διοίκηση με αποτέλεσμα να έχει παραιτηθεί πρόσφατα σύσσωμο το διοικητικό του συμβούλιο και ορίστηκαν στελέχη της Τράπεζας άσχετα με το αντικείμενο.

Οι δε συνάδελφοι που επιλέχτηκαν αδιαφανώς και εκδικητικώς για το σχέδιο Ηρακλής, βρίσκονται σε κατάφωρη υπηρεσιακή απαξίωση χωρίς ηλεκτρονικό υπολογιστή. Το ίδιο πνεύμα «διαφάνειας και αξιοκρατίας» χαρακτηρίζει και τις προσλήψεις σωρείας ειδικών συνεργατών από συγκεκριμένες εταιρίες και τράπεζες (τυχαίο;) που μπήκαν πρόσφατα στην Εθνική λαμβάνοντας προκλητικούς μισθούς και καταλαμβάνοντας κομβικά σημεία. Θα πει κανείς τι ασχολείστε, ο κανονισμός θα αλλάξει οπότε και να παραβιάζεται τόσα χρόνια και τι έγινε; Λεφτά υπάρχουν και μάλιστα πάρα πολλά για λίγους και καλούς, άλλωστε τόσα έχουν εξοικονομήσει από τις απανωτές εθελούσιες, το πετσόκομμα των μισθών μας, το ΤΥΠΕΤ, τον ΛΕΠΕΤΕ, γιατί να μην τα μοιράσει σε κάποιους άλλους λίγους και εκλεκτούς χρυσοπληρωμένους συμβούλους;  

Φυσικά όλα αυτά είναι ψιλά γράμματα για τους συνδικαλιστές της πλειοψηφίας, κι όχι μόνο το ΣΥΕΤΕ. Αν κάποιος συνάδελφος αντιδράσει σε όλα αυτά, ακούει από τα χείλη των κομματικών συνδικαλιστών «Μια χαρά είμαστε, στην Αφρική δεν έχουν να φάνε, στην αγορά είναι χάλια». Το λένε αυτοί που έχουν ματώσει από την πολλή δουλειά, και η Τράπεζα, με γνώμονα την «αριστεία», τους αντάμειψε με προαγωγές που δεν θα δούμε ούτε στα όνειρά μας.

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες.

Σε όλο αυτό το ζοφερό τοπίο, υπάρχουν δύο επιλογές. Η μία να αποδεχτούμε τη μοίρα μας, να υπομένουμε το καθετί που μας κάνουν, να χάνουμε παραπάνω, μέχρι να χάσουμε τα πάντα, να σκύβουμε το κεφάλι και μόνο να δουλεύουμε με όλο και χειρότερους όρους, μέχρι σχεδόν τον εξευτελισμό ως εργαζόμενοι. Θέλουν να είμαστε ζητιάνοι. Η δεύτερη, να αποφασίσουμε ότι δεν πάει άλλο, να αποφασίσουμε να κάνουμε κάτι όλοι μαζί, να αντιδράσουμε, να αλλάξουμε στάση ζωής στη δουλειά, να κερδίσουμε τη χαμένη μας αξιοπρέπεια. Ενωμένοι, όχι διασπασμένοι. Πριν να είναι αργά πραγματικά. Πριν γίνουμε δούλοι κυριολεκτικά.

Αν οι λέξεις οργάνωση και αγώνας φαίνονται παρωχημένες, η ατομική εξέλιξη και παθητικότητα είναι μοντέρνες έννοιες και ταιριάζουν στη σημερινή εποχή; Αν όλοι επέλεγαν τη σιωπή και το κουκούλωμα, θα ήταν καλύτερα ή χειρότερα; Ακόμα και μέσα σε αυτούς τους όρους, με την πλειοψηφία των συνδικαλιστών να είναι βολεμένοι και συμβιβασμένοι, καταφέρνουμε μικρά, αλλά σημαντικά, όπως αποδεικνύονται, πράγματα με παρεμβάσεις μας, (πχ τα προστατευτικά τζάμια στο Δίκτυο που τοποθετήθηκαν παντού μετά την καταγγελία μας τον Ιούλιο, τα προληπτικά τεστ τον Αύγουστο μετά την καταγγελία μας για το συνάδελφο στην εντατική, να μην κόβονται άδειες κ.α.). Μόνο με τη διεκδίκηση μπορούμε να καταφέρουμε το παραμικρό. Με τη συλλογική αντίσταση, με τη δράση, όχι με το κλείσιμο καθενός στο καβούκι του, έρμαιο στην εργοδοσία και το αλάνθαστο διευθυντικό δικαίωμα.

Η αλληλεγγύη είναι το όπλο μας, ο συνδικαλισμός είναι απαραίτητο εργαλείο, όσο κι αν κάποιοι τον ευτελίζουν. Η απεργία και η απεργιακή φρουρά είναι ό,τι πιο όμορφο έχουμε ζήσει, νέοι και παλιοί. Δεν μπορούν να μας το πάρουν. Δεν πρέπει να μας το πάρουν. Να πάμε κόντρα σε όσους μας κλέβουν τη ζωή. Να σπάσουμε το κλίμα του φόβου. Ο φόβος να περάσει στο απέναντι στρατόπεδο. Να ξαναπιάσουμε το νήμα από την αρχή, συναδέλφισσες και συνάδελφοι. Το μέλλον είναι κάτι παραπάνω από «μια σήραγγα που πρέπει να διασχίσει κανείς έρποντας».

Νοέμβριος 2020

e-mail:protasiprooptikis@gmail.com, Ιστοσελίδα:www.protasiprooptikis.blogspot.com

6980925499, 6947724051, 18767, 23218,  19923

 

Τετάρτη, 4 Νοεμβρίου 2020

Ανακοίνωση για τον Νόμο Βρούτση - Αγωνιστική Ταξική Ενότητα στο ΕΚΑ


 

ΟΧΙ ΣΤΟ ΝΕΟ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΟ ΝΟΜΟ-ΕΚΤΡΩΜΑ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ

ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΩΡΑ!

Ακάθεκτη συνεχίζεται η επίθεση της κυβέρνησης της Ν.Δ. σε όσα δικαιώματα έχουν απομείνει στην εργατική τάξη μετά από τις επιθέσεις των μνημονιακών κυβερνήσεων της περιόδου 2010-2019.

Ο νέος «εργασιακός νόμος», που προτίθεται να φέρει για ψήφιση μέσα στο Νοέμβρη ο Υπουργός «Εργασίας» Γ. Βρούτσης, αποτελεί την πιο αποφασιστική επίθεση που έχει γίνει μέχρι σήμερα στο οκτάωρο, στα συνδικαλιστικά δικαιώματα, στο ίδιο το δικαίωμα της απεργίας.

Σύμφωνα με όσα εξήγγειλε ο ίδιος ο Βρούτσης τα βασικά χαρακτηριστικά του νόμου είναι:

Α) Η πλήρης απελευθέρωση της ελαστικής διευθέτησης του χρόνου εργασίας με απόφαση του εργοδότη και μάλιστα μονομερώς. Η ημερήσια απασχόληση θα μπορεί να ανέρχεται σε 10 ώρες χωρίς πληρωμή υπερωριών και οι ώρες αυτές θα επιστρέφονται με τη μορφή μειωμένου ωραρίου, ρεπό ή αδείας μέσα στο ίδιο εξάμηνο, όταν ο εργοδότης κρίνει ότι δεν έχει αντίστοιχο φόρτο εργασίας. Το οκτάωρο γίνεται έτσι οριστικά παρελθόν.

Β) Υπονομεύεται ακόμα περισσότερο η κυριακάτικη αργία, αφού προστίθενται επιπλέον κλάδοι επιχειρήσεων που μπορούν να εργάζονται Κυριακή.

Γ) Διπλασιάζονται(!) οι ώρες των νομίμων υπερωριών στην βιομηχανία, πράγμα που θα έχει σοβαρές επιπτώσεις στην υγεία των εργαζομένων στα βαριά και ανθυγιεινά επαγγέλματα, καθώς επίσης θα λειτουργήσει ανασταλτικά στη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας.

Δ) Διευκολύνονται ακόμα περισσότερο οι απολύσεις, καθώς ο εργοδότης μπορεί να απαγορεύσει την προσέλευση στην εργασία του/της εργαζόμενου/μενης στον/στην οποίο/α έχει γίνει προειδοποίηση απόλυσης, για το διάστημα που μεσολαβεί μέχρι την ημερομηνία απόλυσης.

Ε) Θεσμοθετούνται πρόσθετα εμπόδια στη διαδικασία μεσολάβησης εργατικών διαφορών. Σήμερα η μεσολάβηση διενεργείται από τις αρμόδιες επιθεωρήσεις εργασίας, μια διαδικασία σχετικά γρήγορη και δωρεάν για τους/τις εργαζόμενους/ες. Με το νέο νομοσχέδιο η αρμοδιότητα μεταφέρεται στον ΟΜΕΔ και άρα προστίθενται επιπλέον γραφειοκρατικές διαδικασίες, επιπλέον χρόνος, και κυρίως οικονομικό κόστος, αφού η προσφυγή στον ΟΜΕΔ απαιτεί την παρουσία δικηγόρου.

Στ) Σε όλα τα παραπάνω νέα αντεργατικά μέτρα έρχεται να προστεθεί και η επίθεση στο δικαίωμα στη συνδικαλιστική οργάνωση και στην απεργία.

·    Κανένα συνδικάτο, πρωτοβάθμιο, δευτεροβάθμιο, τριτοβάθμιο- δεν θα μπορεί να έχει οποιαδήποτε συνδικαλιστική δράση (από το μοίρασμα ανακοίνωσης μέχρι την απεργία) αν δεν γραφτεί στο «ηλεκτρονικό μητρώο συνδικαλιστικών οργανώσεων» που νομοθέτησε πέρυσι η ΝΔ με τον «αναπτυξιακό νόμο». Σε συνδυασμό με την υποχρεωτική εγγραφή στο «μητρώο πραγματικών δικαιούχων», που εξομοιώνει τα συνδικάτα με τις ανώνυμες εταιρείες και θεσμοθετεί τον έλεγχο του υπουργείου οικονομικών στα οικονομικά τους έσοδα, πρόκειται για κατάφωρη κρατική παρέμβαση στο εσωτερικό των συνδικαλιστικών οργανώσεων.

·    Καθιστά υποχρεωτική την ηλεκτρονική ψηφοφορία για την προκήρυξη απεργίας. Πρόκειται για μέτρο που υπονομεύει τη μυστικότητα, τη γνησιότητα και την ανεξαρτησία της ψήφου, αφού ο/η εργαζόμενος/η θα μπορεί να βρίσκεται σε ένα δωμάτιο μαζί με τον εργοδότη ή τον αντίστοιχο διευθυντή, που θα του/της υπαγορεύουν τι θα ψηφίσει, και όχι στη Γενική Συνέλευση μαζί με τους άλλους και τις άλλες συναδέλφους του/της.

·    Ποινικοποιεί την κατάληψη του χώρου εργασίας ως μορφή πάλης και την περιφρούρηση της απεργιακής δράσης από την απεργοσπαστική δράση των εργοδοτών.

·    Αφοπλίζει την αποτελεσματικότητα της απεργίας ως μέσο διεκδίκησης και υπεράσπισης των εργατικών δικαιωμάτων, στις Τράπεζες, στις Επιχειρήσεις Κοινής Ωφέλειας, και στο Δημόσιο, απαιτώντας 40% προσωπικό ασφαλείας. Στα πιο συνδικαλισμένα τμήματα του εργατικού κινήματος καταργείται ουσιαστικά το δικαίωμα στην απεργία.

Θέλουν να βάλουν τον λαό στο γύψο. Χτίζουν πάνω στο αντεργατικό πλαίσιο για τις απεργίες που ψήφισε η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ. Έτσι, εδώ και οκτώ μήνες κι ενώ η πανδημία του κορονοϊού βρίσκεται σε εξέλιξη, έχει ξεκινήσει μια άνευ προηγούμενου δομική αναδιάρθρωση των εργασιακών σχέσεων, που βαθαίνει τη νεοφιλελεύθερη επίθεση της προηγούμενης δεκαετίας.

Χρησιμοποιώντας το αρχικό μούδιασμα της εργατικής τάξης, η κυβέρνηση και το κεφάλαιο διαμορφώνουν ένα τοπίο, μέσα στο οποίο οι καπιταλιστές ανταμείβονται με επιδοτήσεις, φοροαπαλλαγές, ενίσχυση της κερδοφορίας, αλλά και αποζημιώσεις από τις οικονομικές επιπτώσεις της πανδημίας.

Την ίδια ώρα η εργατική τάξη βιώνει τη σαρδελοποίηση στα Μέσα Μαζικής Μεταφοράς, την εξάπλωση της πανδημίας στους χώρους εργασίας, μαζί με τις απολύσεις, την εργασιακή εφεδρεία, το μισό μισθό, την εντατικοποιημένη τηλεργασία, την εκτίναξη των ελαστικών ωραρίων και των ελαστικών εργασιακών σχέσεων.

Με όπλο τις απαγορεύσεις της κυκλοφορίας και την ουσιαστική ποινικοποίηση των διαδηλώσεων στην περίοδο του lockdown η κυβέρνηση πέρασε το προηγούμενο διάστημα όλα τα αντεργατικά μέτρα χωρίς ουσιαστική αντίσταση.

Σαν τον κλέφτη ο Μητσοτάκης επιχειρεί να κάνει το ίδιο και τώρα. Στο διάγγελμά του δεν βρήκε μισή λέξη για την ενίσχυση του ΕΣΥ, αλλά περίσσευε η επίκληση στην ατομική ευθύνη. Εξαπολύει τη νέα επίθεση παράλληλα με την εξαγγελία του νέου lockdown, εξοπλισμένος με το νέο νόμο κατά των διαδηλώσεων, ελπίζοντας ότι η εργατική τάξη θα καθίσει με σταυρωμένα χέρια.

Μπορεί να ελπίζει στην ουσιαστική στήριξη των ηγεσιών της ΓΣΕΕ και της ΑΔΕΔΥ, που στην προηγούμενη φάση αφόπλισαν το εργατικό κίνημα, συναινώντας στην απαγόρευση της συνδικαλιστικής δράσης κατά την περίοδο του lockdown.

Δεν πρέπει να του κάνουμε τη χάρη. Όχι μόνο γιατί το οκτάωρο και η συνδικαλιστική δράση δεν πρέπει να στηθούν στο εκτελεστικό απόσπασμα του νέου νόμου Βρούτση. Αλλά και γιατί έχει έλθει η ώρα να διεκδικήσουμε τα πραγματικά μέτρα για την αντιμετώπιση της πανδημίας.

Να μην περάσει ο αντεργατικός αντισυνδικαλιστικός νόμος Βρούτση. Όχι στην κατάργηση του 8ώρου και της απεργίας. Όχι στη δίωξη των αγώνων και του ταξικού συνδικαλισμού. Κάτω τα χέρια από τους αγώνες, τις καταλήψεις, τις διαδηλώσεις και την απεργία.

Τώρα και όχι αύριο διεκδικούμε:

· Δωρεάν τεστ στον λαό.

· Προσλήψεις στην υγεία, την παιδεία, την κοινωνική πρόνοια.

· Επίταξη των ιδιωτικών κλινικών, επενδύσεις σε υγεία, παιδεία, κοινωνικές υπηρεσίες.

· Αύξηση των δρομολογίων των ΜΜΜ και προσλήψεις μόνιμου προσωπικού.

·  Δημόσια Δωρεάν υγεία για όλους και όλες.

·  Ανατροπή και ακύρωση όλων των αντεργατικών, αντιλαϊκών μέτρων. Την κρίση να πληρώσει το κεφάλαιο.

· Απαγόρευση απολύσεων. Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας με πλήρη δικαιώματα. Επίδομα ανεργίας σε όλους τους ανέργους.

· Πλήρης κάλυψη των μισθών και των ασφαλιστικών εισφορών στην εστίαση και στον πολιτισμό με ευθύνη της εργοδοσίας.

· Κατάργηση των πλειστηριασμών και των κατασχέσεων της πρώτης κατοικίας.

· Για να ζήσει η εργατική τάξη και ο εργαζόμενος λαός.

Δεν υπάρχει καιρός για χάσιμο. Καλούμε το ΕΚΑ να προκηρύξει προειδοποιητική απεργία ενάντια στο έκτρωμα Βρούτση μέσα στον Νοέμβρη.

Καλούμε κάθε ταξική αγωνιστική δύναμη να στηρίξει τον αναγκαίο απεργιακό σχεδιασμό με λογική κλιμάκωσης και σύγκρουσης. Για να μην περάσει το αντεργατικό-αντισυνδικαλιστικό νομοσχέδιο. Για να υπάρχουν εργατικά δικαιώματα, μαζικά ταξικά σωματεία, απεργία.



Δευτέρα, 2 Νοεμβρίου 2020

Ανακοίνωση της Αγωνιστικής Συνεργασίας στην ΟΤΟΕ για ΓΣ ΟΤΟΕ

 


Δεν είναι μόνο οι τραπεζίτες το πρόβλημα, είναι και τα τσιράκια τους 

Στις 20/10/2020 συνεδρίασε το Γενικό Συμβούλιο της ΟΤΟΕ με θέμα τις εξελίξεις στην Alpha Bank «κατόπιν εορτής», όταν 370 περίπου εργαζόμενοι της τράπεζας είχαν ήδη υπογράψει ατομικές συμβάσεις μεταφοράς στην εταιρεία CEPAL. Η πλειοψηφία ΠΑΣΚΕ - ΔΑΚΕ – ΕΝΟΤΗΤΑ όχι μόνο υπερασπίστηκε την επιλογή του Συλλόγου Εργαζομένων της Alpha Bank να μεσιτεύσει τη μεταφορά αυτή, αλλά εγκάλεσε και τους 15 συμβούλους που ζήτησαν με υπογραφές τη διενέργεια του Συμβουλίου. Ο ίδιος ο Πρόεδρος της ΟΤΟΕ ομολόγησε ότι πληροφορήθηκε τους κατάπτυστους όρους των ατομικών συμβάσεων αφότου είχαν υπογραφεί από τους μισούς περίπου συναδέλφους αλλά και πάλι τα βέλη του στράφηκαν σε μας, που αντιταχθήκαμε στην επαίσχυντη συμφωνία.

Μας καταλογίσανε ανευθυνότητα επειδή οι αγώνες που επιδιώκουμε, όπως στην περίπτωση της συμφωνίας Τράπεζας Πειραιώς για την Intrum, βάζουν δήθεν σε περιπέτειες τις διαπραγματεύσεις που γίνονται για το μέλλον των εργαζομένων στον κλάδο. Τη συμφωνία αυτή χαρακτήρισαν «κέντημα» όταν 24 συνάδελφοι απολύθηκαν και όσοι πήγαν στην Intrum δεν καλύπτονται από την κλαδική σύμβαση. Η ΟΤΟΕ έχει ήδη στρώσει το δρόμο στους εργοδότες για την παραβίαση των συμβάσεων χωρίς συνέπειες και τους ανοίγει την όρεξη για ακόμα περισσότερα. Μια τέτοια υποταγμένη λογική της συνδικαλιστικής πλειοψηφίας οδηγεί την ομοσπονδία να χειραγωγείται από τις επιδιώξεις κυβέρνησης και τραπεζιτών. Επικαλείται μια θλιβερή νομική πραγματικότητα για να αποποιηθεί τις ευθύνες που έχει για τη διασφάλιση και βελτίωση των εργασιακών σχέσεων στον κλάδο αλλά και ευρύτερα. Καλλιεργεί τη μοιρολατρία και ότι «δεν υπάρχει εναλλακτική». Έτσι μόνο, με τη λογική του λιγότερο κακού, καταφέρνει να κερδίζει τη συναίνεση των εργαζομένων που τους επανεκλέγουν.

Ωστόσο, οποιαδήποτε συζήτηση γύρω από τη βελτίωση επιμέρους όρων των ατομικών συμβάσεων κι οποιαδήποτε επαγγελία για ένα καλύτερο επαγγελματικό μέλλον στη CEPAL, στο οποίο εξαντλήθηκαν οι τοποθετήσεις της ηγεσίας, συσκοτίζει τη συζήτηση για την ευρύτερη εικόνα, που είναι η ελαστικοποίηση των εργασιακών σχέσεων στον κλάδο, όπως συμβαίνει ήδη με τους χιλιάδες ενοικιαζόμενους υπαλλήλους. Και παράλληλα, η επίρρωση του τραπεζικού κεφαλαίου και συστήματος, υπέρ του οποίου λαμβάνονται σκανδαλώδεις αποφάσεις σε βάρος κάθε εργαζόμενου και κάτοικου αυτής της χώρας. Ο πτωχευτικός Νόμος που ψηφίστηκε πριν λίγες μέρες είναι εξόφθαλμα υπέρ των τραπεζών και οι εργατοπατέρες μας λένε ότι πρέπει να γίνουμε Ιφιγένειες!

Η παρουσία και του νομικού συμβούλου του Συλλόγου Alpha Bank, αλλά και ανθρώπου της αγοράς, όπως μας πληροφόρησε, ήταν ό,τι έπρεπε για να δοθεί και  ένας αέρας τεχνοκρατικής αυθεντίας στην υπόθεση. Προεδρικό Διάταγμα 178/2002 και Ν.4601/2019 περί αποσχίσεων και μεταφοράς εργαζόμενων παρουσιάζονταν ιδιαίτερα από τον Πρόεδρο του Συλλόγου Εργαζομένων Alpha Bank σαν τα άθραυστα βράχια πάνω στα οποία θα προσέκρουε μια αντίδραση που όχι μόνο δεν φρόντισαν να οργανώσουν, αλλά αντίθετα αμαυρώνουν και συκοφαντούν οποιαδήποτε διάθεση για την οργάνωσή της. Τι να περιμένει όμως κανείς από τους νεναίκους;

Είναι σίγουρο πως με τις πλάτες της κυβέρνησης ΝΔ, που περνάει συνεχώς νόμους υπέρ του κεφαλαίου , όπως για τα εργασιακά, τον πτωχευτικό κώδικα, τον συνδικαλιστικό, οι τράπεζες και οι servicers (όπως πρέπει κατά ΟΤΟΕ να αποκαλούμε πλέον τα κοράκια) θα πλουτήσουν στις πλάτες μας ως εργαζόμενων, ως πολιτών και ως πελατών τους.

 Με αυτούς τους καταθλιπτικούς συσχετισμούς και το άθλιο φιλοεργοδοτικό κλίμα μέσα στο ΓΣ, η κατάθεση κάποιας αγωνιστικής πρότασης δεν έχει σχεδόν κανένα νόημα παρά τυπικό και μόνο. Εξακολουθούμε να θεωρούμε ότι το αίτημα που αγκαλιάζουν όλοι οι εργαζομενοι που θέλουν να παραμείνουν τραπεζοϋπάλληλοι είναι το «Όχι στην απόσχιση και ακύρωση της συμφωνίας συνολικά». Εξακολουθούμε να  επιμένουμε ότι τέτοια κρίσιμα ζητήματα απαιτούν γενικές συνελεύσεις και συμμετοχή και αποφάσεις των ίδιων εργαζόμενων ντε φάκτο. Επιμέρους θέματα όπως τροποποίηση των συμβάσεων, έλεγχος των παραρτημάτων όπως πρότειναν η ΕΑΚ και το Αγωνιστικό Μέτωπο αποδέχονται ουσιαστικά την απόσχιση.

Η πρότασή μας απευθύνεται στους εργαζόμενους. Ευθύνη όλων μας είναι να αντιδράσουμε και να ξεπεράσουμε τον συμβιβασμένο συνδικαλισμό. Οι συμβάσεις που υπογράφτηκαν πρέπει να παρθούν πίσω και να μην υπογράψουν τίποτα άλλο μέχρι οι ίδιοι, μέσα από δημοκρατικές διαδικασίες, όπως οι γενικές συνελεύσεις, να αποφασίσουν τα βήματά τους από δω και πέρα. Είναι σίγουρο πως σε περίπτωση που αρνηθούν να ακολουθήσουν το δρόμο που έστρωσαν οι εργοδοτικοί θα βρουν συμμάχους και στήριξη από τις ταξικές δυνάμεις στον κλάδο. Σίγουρο επίσης είναι ότι χωρίς συλλογικό αγώνα, απεργίες και δυναμική αντίδραση, δεν πρόκειται να κερδίσουμε το παραμικρό και θα έλθουμε πιο κοντά στο καθεστώς δουλείας που θέλουν  να μας επιβάλουν.

YΓ. Σε νέα ανακοίνωση η ΟΤΟΕ μας πληροφόρησε ότι σε συνάντηση με τη CEPAL, της εξέθεσε «τις θέσεις της» για διασφάλιση των δικαιωμάτων των μεταφερόμενων τον Δεκέμβριο εργαζόμενων, για τους οποίους πανηγυρίζει ότι έχουν πλειοψηφικά υπογράψει τις άθλιες ατομικές συμβάσεις κάτω από τους εκβιασμούς, και η εταιρεία απάντησε να ξανασυναντηθούν τον Ιανουάριο του ...2021!

 

Noέμβριος 2020

http://pantrapezikosxhma.blogspot.com/, τηλ 6947724051